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報(bào)名入口

2019年滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院第二次招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2019-12-25
2020年1月4日—2020年1月10日
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事科
衛(wèi)生和社會(huì)工作
0550-3510810

因工作發(fā)展需要,根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和市編辦、市人社局《關(guān)于規(guī)范市直公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度管理工作的通知》(滁編辦﹝2018﹞34號(hào))等有關(guān)規(guī)定,2019年滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院第二次公開(kāi)招聘30名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  招聘工作在市衛(wèi)生健康委員會(huì)指導(dǎo)下,由市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院具體組織實(shí)施。市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院設(shè)立公開(kāi)招聘工作組,負(fù)責(zé)承辦具體招聘事務(wù),紀(jì)委監(jiān)委實(shí)施監(jiān)督。

  二、招聘原則

  招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

  三、招聘崗位

  詳情見(jiàn)《2019年度滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院第二次公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計(jì)劃表》)。

  四、招聘范圍及條件

  具有國(guó)家教育部門(mén)承認(rèn)且符合崗位[含衛(wèi)生部《醫(yī)師資格考試報(bào)名資格規(guī)定(2014版)》]要求的學(xué)歷學(xué)位人員,且必須符合以下條件:

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、遵守國(guó)家憲法和法律,具有良好的品行;

  3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  4、符合招聘崗位年齡要求(詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》)?!澳挲g條件”中“35周歲以下”為1984年1月4日以后出生;“30周歲以下”為1989年1月4日以后出生。

  5、符合崗位所需的專(zhuān)業(yè)及其他條件(詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》)。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  (1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (2)在讀的全日制普通高校學(xué)生;

  (3)現(xiàn)役軍人;

  (4)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

  (5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (6)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

  (7)報(bào)考招聘崗位聘用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的;

  (8)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  五、招聘程序和方法

  公開(kāi)招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。

  (一)信息發(fā)布

  招聘崗位等信息于12月24日起在滁州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(http://wjw.chuzhou.gov.cn/)、滁州市政府信息公開(kāi)網(wǎng)(http://www.czzwgk.gov.cn)和滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.czsey.com)統(tǒng)一發(fā)布。

  (二)報(bào)名及資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間為2020年1月4日—2020年1月10日,每天上午8:00—11:30,下午14:30—17:30。報(bào)名地點(diǎn):滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事科。

  咨詢電話:市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事科0550-3510810

  2、應(yīng)聘人員需提供有效居民身份證和符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)證書(shū)等。屬在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。以上各項(xiàng)報(bào)名證件和證明材料均須提供原件和復(fù)印件兩份。

  經(jīng)我省統(tǒng)一組織,服務(wù)期滿、考核合格的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃人員,服務(wù)期滿兩年考核合格的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員,任職兩年以上年度考核稱(chēng)職的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”人員,及中央和外省組織選拔的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”符合以上條件的人員,按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。報(bào)名時(shí)須攜帶相關(guān)服務(wù)證書(shū)和材料在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)審核并填寫(xiě)相關(guān)表格,逾期不再補(bǔ)辦。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)主管部門(mén)出具的服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。

  3、應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《2019年度滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》(附件2),并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片五張。

  4、應(yīng)聘人員按招聘崗位要求進(jìn)行報(bào)名,每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例一般不低于3:1,對(duì)少數(shù)緊缺專(zhuān)業(yè)崗位達(dá)不到3:1開(kāi)考比例的,經(jīng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)研究同意后,可按2:1開(kāi)考;(碩士研究生崗位不受此限制)。不足開(kāi)考比例規(guī)定的,取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù),被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于1月11日工作時(shí)間到相關(guān)報(bào)名點(diǎn)改報(bào)其他符合條件的崗位。

  5、根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,收取筆試費(fèi)每人45元/科;面試費(fèi)每人80元。

  享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,可以享受減免考試費(fèi)的政策。辦理減免手續(xù)時(shí),報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料:享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

  6、報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

  7、報(bào)名工作由市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院負(fù)責(zé),經(jīng)市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院初審,市衛(wèi)生健康委員會(huì)復(fù)審。通過(guò)報(bào)名資格審查的本科生崗位報(bào)考人員,請(qǐng)于1月17日攜帶身份證和繳費(fèi)單到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

  8、招聘崗位規(guī)定的專(zhuān)業(yè)要求等有關(guān)資格條件方面的問(wèn)題,由市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院負(fù)責(zé)解答。

  (三)考試

  1、筆試

  (1)筆試對(duì)象

  招聘崗位學(xué)歷要求為本科(學(xué)士)的報(bào)考人員。

  (2)筆試內(nèi)容

  專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位筆試科目為《基礎(chǔ)知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科;管理崗位筆試科目為《公共基礎(chǔ)》、《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科。其中:《基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容為解剖、生理、病理、藥理、診斷、免疫學(xué)等;《公共基礎(chǔ)》內(nèi)容為政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí),判斷推理,言語(yǔ)理解與表達(dá),寫(xiě)作;《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》分別為各報(bào)考專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。考試時(shí)限為每科120分鐘,分值為每科100分。

  (3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

  筆試時(shí)間為2020年1月18日上午:9:00—11:00《基礎(chǔ)知識(shí)》或《公共基礎(chǔ)》,下午14:00-16:00《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》,地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

  (4)筆試成績(jī)公布

  筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院網(wǎng)站公布。筆試合成成績(jī)?yōu)椋骸痘A(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×40%+《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)×60%;《公共基礎(chǔ)》成績(jī)×40%+《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)×60%。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,由市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院在其網(wǎng)站向社會(huì)公示5天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序在筆試成績(jī)合成前每科加2分。

  為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,筆試成績(jī)需達(dá)到60分(含加分)。低于最低控制合格分?jǐn)?shù)線者不得聘用。

  本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

  2、面試

  (1)面試對(duì)象

  招聘崗位學(xué)歷(學(xué)位)要求為研究生(碩士)及以上的報(bào)考人員。

  (2)面試內(nèi)容

  面試主要測(cè)試應(yīng)聘者醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力和邏輯思維能力等。面試滿分為100分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)需達(dá)到60分。低于最低控制合格分?jǐn)?shù)線者不得聘用。

  (3)面試時(shí)間和地點(diǎn)

  面試時(shí)間和地點(diǎn):以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。

  (4)面試程序

  詳見(jiàn)《2019年度滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院第二次公開(kāi)招聘工作人員面試方案》。

  (四)體檢和考察

  根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績(jī)從高分到低分的順序與招聘崗位數(shù)按1︰1的比例確定參加體檢、考察人員。如出現(xiàn)筆試成績(jī)相同,以《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)高低排序,《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)?nèi)韵嗤?,采取加試形式確定。面試成績(jī)相同的,采取加試形式確定。

  體檢工作由市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院在市衛(wèi)生健康委員會(huì)指導(dǎo)下組織實(shí)施。按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

  考察工作在市衛(wèi)生健康委員會(huì)指導(dǎo)下,由市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院具體組織實(shí)施。考察工作由兩名及以上人員組成考察組,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察組負(fù)責(zé)復(fù)查核實(shí)應(yīng)聘者報(bào)名資格條件,考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并據(jù)實(shí)撰寫(xiě)考察材料。

  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

  對(duì)體檢或考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

  (五)公示和聘用

  市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院將體檢、考察等均合格的人員確定為擬聘用人員,在市衛(wèi)生健康委員會(huì)和市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用、入編等手續(xù),其中:專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位入周轉(zhuǎn)池編制,管理崗位入黨政管理編制。新聘用人員在規(guī)定的時(shí)間不報(bào)到者,取消其聘用資格。根據(jù)國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)、皖政辦〔2006〕13號(hào)和《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,并及時(shí)到編制部門(mén)辦理編制核銷(xiāo)手續(xù)。

  六、紀(jì)律和監(jiān)督

  公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”要求組織實(shí)施,接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0550-3072682、0550-3526026。

  本實(shí)施方案的相關(guān)事項(xiàng)由滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

  點(diǎn)擊下載>>>  

        服務(wù)基層項(xiàng)目人員情況登記表.doc

        2019年度滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表.doc

        2019年度滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院第二次公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表.xls

  2019年12月24日


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