為加強人才隊伍建設(shè)，規(guī)范進人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準，現(xiàn)赴高校公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員38名。

　　一、招聘原則

　　堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結(jié)合的方式進行。

　　二、招聘計劃

　　面向2020年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員38名，詳見《重慶市墊江縣2019年下半年赴高校公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（以下簡稱附件1）；

　　此次公開招聘分為兩個招聘專場：

　　1.齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院專場（2019年9月17日）

　　2.重慶醫(yī)科大學(xué)專場（2019年9月20日）。

　　三、招聘范圍和條件

　　（一）凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.模范遵守憲法和法律，具有良好的思想道德素質(zhì)，無紀律處分記錄；

　　3.符合崗位要求的招聘條件（詳見附件1）；

　　4.身體健康，具備勝任職位工作要求的身體條件；

　　5.年齡計算截止時間為報名前一天；

　　6報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書等須在2020年7月20日前取得；

　　7.自愿在招聘單位或縣內(nèi)本系統(tǒng)事業(yè)單位最低服務(wù)5周年及以上，否則解除聘用合同、終止人事關(guān)系并且承擔相應(yīng)違約責任；

　　8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度等規(guī)定的有關(guān)要求。

　　9.在國外境外高校就讀的2020年應(yīng)屆全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在2020年7月20日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。

　　（二）以下人員不屬于招聘范圍

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；定向到重慶市區(qū)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費培養(yǎng)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；在讀的非2020年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　在讀的非2020年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報考。

　　（三）專業(yè)審核有關(guān)事項

　　專業(yè)條件參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2，簡稱《專業(yè)參考目錄》）審核報考專業(yè)。

　　因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。未納入《專業(yè)參考目錄》，但經(jīng)培養(yǎng)高校、教育行政主管部門認定屬同一專業(yè)的或經(jīng)招聘單位和主管部門審查認定、事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，與招聘專業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專業(yè)要求?？忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填寫所學(xué)專業(yè)。

　　四、招聘程序

　　報考人員只能選擇本簡章中的一個招聘單位的一個崗位報名。招聘簡章分別在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人民政府網(wǎng)（http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/gggs/rsrc/）面向社會公開發(fā)布。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

　　（一）報名、考試考核時間地點

　　1.齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院專場

　　此考點僅對附件1中墊江縣人民醫(yī)院、墊江縣中醫(yī)院和墊江縣精神衛(wèi)生中心的精衛(wèi)崗位進行招聘。

　?。?）報名時間：2019年9月17日上午8:30—12:00

　?。?）考試考核時間：報名現(xiàn)場通知。

　?。?）報名和考試考核地點：齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院秋實餐廳3樓（齊齊哈爾市建華區(qū)卜奎北大街333號）。

　　招聘后若有剩余崗位，將在墊江縣人民政府網(wǎng)（http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/gggs/rsrc/）公布，納入重慶醫(yī)科大學(xué)專場招聘。

　　2.重慶醫(yī)科大學(xué)專場

　　此考點針對齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院專場招聘后附件1剩余崗位進行招聘。

　?。?）報名時間：2019年9月20日8:30—17:00

　?。?）考試考核時間：報名現(xiàn)場通知。

　　（3）報名和考試考核地點：重慶醫(yī)科大學(xué)圖書館辦事大廳（重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號）。

　　各崗位報名人數(shù)、通過資格審查人數(shù)及最終繳費人數(shù)一覽表在報名結(jié)束后次日在墊江縣人民政府網(wǎng)公布。

　?。ㄈ╅_考比例

　　招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例須達到1:2，未達到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例；無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還其考務(wù)費。

　　（四）考試考核

　　1.考試考核形式：

　?。?）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院專場考試考核分為專業(yè)答辯和面試。

　?。?）重醫(yī)醫(yī)科大學(xué)專場考試考核分為筆試和面試。

　　2.考試考核分值及注意事項：

　?。?）齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院專場專業(yè)答辯分值為100分。專業(yè)答辯成績以及進入面試人員名單，將于整個專業(yè)答辯結(jié)束后兩小時左右在考點張榜公布，同時電話通知進入面試人員，請各位考生考試當天保持通訊暢通。

　?。?）重醫(yī)醫(yī)科大學(xué)專場筆試科目詳見附件1，采取閉卷方式進行。筆試采用機讀卡答題，請考生自備2B鉛筆，分值為100分，考試時間為90分鐘。筆試具體時間地點見準考證，正式開考后30分鐘未到考場視為棄權(quán)。請考生提前熟悉考場交通路線，以免誤考。

　　3.面試

　　面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）規(guī)定執(zhí)行。

　　面試人員按各崗位招聘數(shù)1:2的比例，根據(jù)專業(yè)答辯成績或筆試成績從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績相同時，則并列進入面試。面試比例達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）或取消招聘；其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。面試人員無法遞減的，考生專業(yè)答辯成績或筆試成績須不低于本次招聘的其他崗位進入面試人員最低成績，方可進入面試。

　　面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，分值為100分。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達到70分者，不得確定為進入體檢人員?？脊賹忌Y(jié)構(gòu)化面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由，考生最后成績在90分以上、60分以下，考官組應(yīng)寫出書面報告，并報招聘單位主管部門及墊江縣人力資源和社會保障局備案。

　　4.考試考核總成績

　?。?）齊齊哈爾專場考試考核總成績=專業(yè)答辯成績×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績×40%（總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)）。

　?。?）重慶醫(yī)科大學(xué)專場考試考核總成績=筆試成績×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績×40%（總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)）。

　　總成績相同時，以專業(yè)答辯成績（筆試成績）高者作為擬簽訂協(xié)議人選；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者作為擬簽訂協(xié)議人選。

　?。ㄎ澹┖炗唴f(xié)議

　　考試考核的當天公布簽訂《就業(yè)協(xié)議》人員名單和時間后，考生現(xiàn)場與招聘單位及主管部門簽訂擬聘協(xié)議和《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》。超過規(guī)定時間因考生個人原因未簽訂《就業(yè)協(xié)議》者，視為自動放棄。

　　《就業(yè)協(xié)議》由考生自備，請考生必須提前準備好。對未提供《就業(yè)協(xié)議》導(dǎo)致無法簽訂者，視為自動放棄，后果自負。

　　擬簽訂協(xié)議人選若經(jīng)確認自動放棄應(yīng)聘資格的，經(jīng)墊江縣人力資源和社會保障局和墊江縣衛(wèi)生健康委員會研究同意，其缺額在考試考核合格者當中按報考該崗位考生考試考核成績從高分到低分一次性遞補。

　　考試考核總成績、擬簽訂協(xié)議人選于考核結(jié)束后在考點當場公布，并于整個考試考核環(huán)節(jié)結(jié)束后3個工作日內(nèi)在墊江縣人民政府網(wǎng)公布。

　　五、資格復(fù)審及體檢

　?。ㄒ唬w檢

　　簽訂擬聘協(xié)議人員，在規(guī)定時間和地點進行體檢。體檢具體事宜另行通知，不按照規(guī)定時間地點參加體檢的視為自動放棄招聘資格。

　　體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)墊江縣人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由考生自行承擔具體。

　　（二）資格復(fù)審

　　體檢合格人員請在規(guī)定時間（具體時間另行通知）提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等交墊江縣衛(wèi)生健康委員會組織人事科進行資格復(fù)審。如未在規(guī)定時間內(nèi)提交報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書等，取消聘用資格。

　　個人檔案請于2020年7月30日前交到墊江縣衛(wèi)生健康委員會組織人事科，否則取消聘用資格。

　　六、考察

　　體檢合格的人員由墊江縣人力資源和社會保障局會同墊江縣衛(wèi)生健康委員會按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進行復(fù)審，并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。

　　考察應(yīng)堅持“凡進必審”，嚴格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即查核，未核準前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

　　體檢、考察、資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，以及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，均不遞補。

　　七、公示

　　考試考核有關(guān)信息請登錄墊江縣人民政府網(wǎng)（http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/gggs/rsrc/）查詢。

　　考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、墊江縣人民政府網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、準考證號、畢業(yè)院校（或工作單位）、畢業(yè)時間、考試考核總成績、擬聘用崗位等其他應(yīng)公示事項。

　　八、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理審批聘用手續(xù)。經(jīng)墊江縣人力資源和社會保障局審批同意后，由用人單位與受聘用人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等相關(guān)政策法規(guī)要求，以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

　　九、紀律要求

　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道。招聘工作中要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)委和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責任。

　　本簡章由墊江縣人力資源和社會保障局和墊江縣衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

　　重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件1：重慶市墊江縣2019年下半年赴高校公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表 -.xls

附件3：報名表.docx

附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc