為認真貫徹《國務院辦公廳關于規(guī)范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》(國辦發(fā)〔2016〕15號)、《甘肅省人民政府辦公廳關于規(guī)范公安機關警務輔助人員管理工作的實施意見》(甘政辦發(fā)〔2016〕119號)、《酒泉市人民政府辦公室關于印發(fā)規(guī)范全市公安機關警務輔助人員管理工作實施辦法的通知》(酒政辦發(fā)[2017]92號)及《酒泉市人民政府關于進一步加強全市公安機關警務輔助人員管理改革工作的通知》(酒政辦發(fā)〔2018〕105號)，加快推進全縣公安機關警務輔助人員管理改革舉措盡快落地見效，根據社會治安形勢發(fā)展和公安工作實際需要，經縣政府同意，面向社會公開招聘公安機關警務輔助人員。為保證招聘工作公平、公正、公開，現(xiàn)將相關事項公告如下：
　　一、招聘原則：招聘警務輔助人員堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會統(tǒng)一組織，規(guī)范標準和程序，廣泛接受社會監(jiān)督。
　　二、招聘崗位及人數(shù)：面向社會公開招聘警務輔助人員60名,其中文職類警務輔助人員7名，因工作特殊需要僅限女性;勤務類警務輔助人員53名，因工作特殊需要僅限男性。
　　三、應聘人員條件
　　(一)應聘人員必須具備下列條件
　　1、必須具有金塔縣戶籍;
　　2、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);
　　3、自愿從事公安輔警工作，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;
　　4、具有良好的道德情操和心理素質，紀律觀念強，能夠保守工作秘密;
　　5、具有大專及以上文化程度，公安類院校畢業(yè)生和退役士兵可放寬到高中(中專)以上;
　　6、年齡在18周歲(2000年7月19日以前出生)以上、35周歲(1983年7月19日以后出生)以下;
　　7、具有正常履行職責的身體條件;
　　8、同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士、因公犧牲民警的配偶子女、在職公安民警的配偶子女和公安院校畢業(yè)生、退役士兵。
　　(二)具有下列情形之一的，不予聘用
　　1、對黨和國家的路線、方針、政策及法律的政治立場有問題;
　　2、本人或直系親屬參加非法組織、參加邪教活動的，或家庭成員以及近親屬被判處刑罰的;
　　3、受過刑事處罰，受過行政拘留、勞動教養(yǎng)、收容教育等治安管理處罰或強制性教育措施的;
　　4、曾被開除公職、辭退或受過其它行政處分的;
　　5、有違法犯罪嫌疑尚未查清的;
　　6、因其他政治、歷史問題、現(xiàn)實表現(xiàn)問題以及其他原因解除勞動合同人員;
　　7、有遺傳性疾病或病史的;
　　8、有較嚴重個人不良信用記錄的;
　　9、其他不適宜參加輔警工作的。
　　四、招聘程序
　　本次招聘由招聘工作領導小組組織實施。
　　(一)報名及資格審查
　　1、報名時間：2018年7月23日至7月27日,上午9時至12時，下午2時30分至6時。
　　2、報名地點：金塔縣公安局二樓會議室。
　　3、報名的應聘人員須提交以下材料：
　　(1)本人最高學歷畢業(yè)證原件及復印件2份。大專及以上學歷的，需同時提供《中國高等教育學生信息網》在線驗證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(帶二維驗證碼，在線驗證碼在有效驗證期內)2份，凡在《中國高等教育學生信息網》無法驗證的，不予報名。
　　(2)本人有效《居民身份證》、《戶口簿》原件及復印件2份(身份證丟失的持戶籍所在地派出所出具的附本人照片的戶籍證明原件及復印件);退役士兵須攜帶退伍證原件及復印件2份。
　　(3)本人1寸近期免冠正面同底照片5張，同時攜帶不大于20KB電子照片。
　　(4)《金塔縣公開招聘警務輔助人員報名登記表》一式二份。
　　提交的報名申請材料須真實、準確，相關證件不得以證明材料代替，凡報名所需材料提交不齊全的，不予報名。本次招聘采取應聘人員本人現(xiàn)場報名的方式。報名期間不接受電話、網絡報名，也不接受委托及其他方式報名。
　　4、報名的同時進行資格審查。審查的主要內容：一是身體條件。主要審查報考人員體形端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，雙眼矯正視力在1.0以上，男性身高在168厘米以上，女性身高在160厘米以上。公安機關特殊崗位和急需的人才，可適當放寬條件。二是對報名人員所提供的證件及有無違法犯罪記錄進行初步審查。資格審查不通過的，不予報名。
　　(二)筆試：筆試開考比例原則上不低于1：3。達不到開考比例的，經請示招聘工作領導小組同意，開考比例降低為1：2;減少后仍達不到的，核減招聘計劃至開考比例。筆試內容為公共基礎知識、基本法律知識，以閉卷形式進行。筆試滿分100分。筆試成績占綜合成績的60%。
　　筆試時間、地點另行通知。
　　(三)面試：根據筆試成績,從高分到低分按招聘人數(shù)1:3的比例依次確定進入面試人員，末尾成績并列者一并進入面試。達不到1：3比例的，按實際參加筆試人數(shù)確定面試人員。面試成績以百分制計。面試成績占綜合成績的40%。
　　面試時間、地點另行通知。
　　(四)體能測試：進入面試人員同時進入體能測試，未參加面試者不予體能測試。
　　1、男子組體能測試項目:
　　(1)100米跑，標準：≤18″3;
　　(2)1000米跑，標準：≤5′35″;
　　(3)縱跳摸高，標準：≥245厘米。
　　2、女子組體能測試項目:
　　(1) 100米跑，標準:≤22″1;
　　(2)800米跑，標準：≤5′30″;
　　(3)縱跳摸高，標準：≥210厘米。
　　體能測試不合格者或不參加體能測試者，取消其應聘資格。凡體能測試其中一項不達標的，視為體能測試不合格，不得進入體檢程序。
　　體能測試時間、地點另行通知。
　　(五)總成績確定：總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。筆試成績、面試成績和總成績如出現(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點后二位。當出現(xiàn)總成績并列時，按男子1000米跑、女子800米跑的測試成績從高到低的順序確定進入體檢和政審的人選。如若再次出現(xiàn)并列，按照100米跑的測試成績從高到低的順序確定進入體檢和政審的人選。
　　(六)體檢：對體能測試合格人員，根據總成績從高分到低分按招聘計劃1：1的比例依次確定參加體檢的人選(體檢費用自理)。
　　體檢委托具有體檢資質的醫(yī)療機構進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
　　不按時參加體檢或體檢不合格的，取消其應聘資格，從體能測試合格人員中按總成績從高到低的順序依次等額遞補(面試缺考或成績?yōu)榱?、體能測試不合格者，不得遞補)。遞補只進行一次。
　　體檢時間、地點另行通知。
　　(七)政審：體檢合格人員按招聘計劃1:1的比例確定政審考察對象?？疾熘饕跀M聘用人員的原工作單位、居住地派出所和社區(qū)(村組)進行。主要考察擬聘用人員的遵紀守法、現(xiàn)實表現(xiàn)、道德品質、工作能力和個人信用記錄情況。凡政審不合格的，取消其聘用資格。
　　(八)聘用及待遇：符合聘用條件的人員，經招聘工作領導小組審核，辦理有關聘用上崗手續(xù)。
　　本次招聘的警務輔助人員實行聘用制管理，試用期三個月，試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。今后續(xù)聘、解聘、辭退均按照《中華人民共和國勞動合同法》有關規(guī)定辦理。
　　招聘的警務輔助人員按國家相關規(guī)定繳納社會保險，享受聘用人員相關工資待遇，食宿自理。
　　五、其他事項
　　1、本次招聘不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
　　2、凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經查實，即取消聘用資格。
　　3、筆試、面試成績、體能測試結果、體檢結果和擬聘用人選在金塔組工網、金塔公安微信公眾號公告。
　　4、此公告解釋權歸招聘工作領導小組所有。
　　聯(lián)系電話：09375905011、09375905015　　

金塔縣公開招聘警務輔助人員報名登記表.xls

　　金塔縣公開招聘警務輔助人員工作領導小組
　　2018年7月20日