根據(jù)工作需要，中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)管理辦公室現(xiàn)需面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名職員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3.工作認(rèn)真細(xì)致，服從管理，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)感;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

　　(二)資格條件

　　招聘崗位及資格條件等信息詳見(jiàn)《中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)管理辦公室公開(kāi)招聘崗位表》(附件1)。

　　(三)下列人員不得報(bào)考

　　1、有違法違紀(jì)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;因犯罪受過(guò)刑事處罰的，被開(kāi)出中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，被開(kāi)除公職的人員受行政開(kāi)除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

　　2、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

　　3、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人以及公務(wù)員、事業(yè)編制人員;

　　4、聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　5、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　二、報(bào)名須知

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2023年3月7日-3月13日

　　(二)報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。請(qǐng)報(bào)考人員將報(bào)名所需資料壓縮成文件夾，命名為“姓名+手機(jī)號(hào)碼+報(bào)考崗位”，發(fā)送電子郵件至zshjkfqzwb@163.com。

　　(三)報(bào)考所需資料

　　1、《中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘職員報(bào)名表》，須插入一年內(nèi)彩色電子照片(附件2);

　　2、居民有效身份證正反面pdf掃描件;

　　3、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及相關(guān)材料pdf掃描件。

　　(四)報(bào)考要求

　　1、所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)原則上要求一致，專(zhuān)業(yè)代碼參見(jiàn)《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3);

　　2、應(yīng)聘者須誠(chéng)信報(bào)名，凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名應(yīng)聘資格，對(duì)偽造變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取應(yīng)聘考核資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　三、其他事項(xiàng)

　　(一)資格審核

　　報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，將根據(jù)崗位設(shè)置的資格條件對(duì)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行審核，資格審核通過(guò)人員將電話通知進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

　　(二)筆試

　　1、筆試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面談環(huán)節(jié)。

　　2、根據(jù)筆試排名，按招聘崗位和報(bào)名人員1:3的比例確定進(jìn)入面談環(huán)節(jié)人員名單。面談人數(shù)若達(dá)不到比例，按實(shí)際符合面談條件的人數(shù)進(jìn)行，面談時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)面談

　　1、面談滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　2、面談成績(jī)確認(rèn)，在考生面談完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分。

　　(四)確定入圍體檢名單

　　根據(jù)筆試成績(jī)60%+面談成績(jī)40%計(jì)算綜合成績(jī)，確定入圍體檢名單，并在中山火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)站公布。

　　(五)體檢

　　參照《中山市機(jī)關(guān)職員雇用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　(六)考察

　　體檢合格者需進(jìn)行政治審查及考察。

　　(七)確定擬聘人員名單進(jìn)行公示

　　根據(jù)面談、體檢、考察結(jié)果確定擬聘人選，在中山火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)站公示，公示期3個(gè)工作日。

　　(八)替補(bǔ)

　　因下列情形導(dǎo)致崗位出現(xiàn)空缺的，由政務(wù)服務(wù)管理辦公室依據(jù)成績(jī)研究決定是否依次替補(bǔ)，成績(jī)有效期為一年:

　　1.體檢結(jié)果不符合要求的。

　　2.考察不合格的。

　　3.公示的結(jié)果影響聘用的。

　　4.放棄聘用資格的。

　　5.未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到崗的。

　　6.出現(xiàn)導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形的。

　　(九)補(bǔ)充事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)方式，確保隨時(shí)可聯(lián)系，否則造成的后果由本人自行承擔(dān);

　　2.聘用人員如在報(bào)名、考試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格或予以解聘;

　　3.已聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，不保留聘用資格;

　　4.本公告由中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)管理辦公室負(fù)責(zé)解釋;

　　5.聯(lián)系人：林先生;咨詢(xún)電話：0760-89893996

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　 1.中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)管理辦公室公開(kāi)招聘崗位表

　　2.中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘職員報(bào)名表

　　3.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

　　中山火炬開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)管理辦公室

　　2023年3月6日