根據(jù)省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見》(粵辦發(fā)〔2018〕11號(hào))、陽江市委市政府《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見的通知》(陽辦發(fā)〔2018〕23號(hào))、市委市政府《關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見》(春發(fā)〔2018〕22號(hào))文件精神，切實(shí)引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作，堅(jiān)持服務(wù)基層、培養(yǎng)人才相結(jié)合和堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合我市實(shí)際，招聘方案如下：

　　一、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

　　(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(四)遵紀(jì)守法，服從安排，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，無違紀(jì)違法記錄;

　　(五)招聘對(duì)象限近三年(2018、2019、2020年)在陽春市服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生,學(xué)歷層次為普通高校全日制大專以上，專業(yè)不限。

　　(六)符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件。

　　二、報(bào)名方式

　　(一)本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式;

　　(二)報(bào)名時(shí)間：2020年12月14日-2020年12月15日(上午9:00-11:30，下午3:00-5:00);

　　(三)報(bào)名地址：陽春市人力資源和社會(huì)保障局3樓(人才交流服務(wù)中心)。

　　三、報(bào)名要求

　　(一)每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

　　(二)報(bào)名人員按照公告的招聘條件、報(bào)名要求，填寫報(bào)名表。報(bào)名所需資料(均需提供原件及復(fù)印件一份)：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、“三支一扶”服務(wù)證書，近期同版一寸彩色免冠標(biāo)準(zhǔn)相片4張。注：報(bào)名表一式兩份，要求電子版打印，手寫無效，現(xiàn)場(chǎng)不提供報(bào)名表填寫，報(bào)名要求本人親自到場(chǎng)。

　　(三)報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格或聘用資格。

　　(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：另行通知;

　　準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：原報(bào)名點(diǎn)。

　　四、招聘形式

　　采取筆試方式進(jìn)行招聘，由市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

　　(一)筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試，不指定參考書。

　　(二)筆試時(shí)間：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。。

　　(三)地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　(四)考生未能準(zhǔn)時(shí)報(bào)到的，按自動(dòng)放棄筆試資格處理;對(duì)證件(準(zhǔn)考證和身份證)攜帶不齊的，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

　　五、筆試成績(jī)

　　(一)筆試滿分為100分。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由招聘主管部門根據(jù)考試實(shí)際情況科學(xué)劃定。

　　(二)考試成績(jī)?cè)陉柎菏姓畔⒕W(wǎng)站公布。

　　六、體檢

　　體檢人選根據(jù)招錄名額1:1按成績(jī)從高分到低分的原則進(jìn)行確定，體檢不合格者不予聘用，體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生負(fù)責(zé)。

　　七、考察

　　體檢合格的確定為擬聘用考察人選，考察內(nèi)容及程序參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。由用人單位對(duì)其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律和計(jì)生等情況進(jìn)行考察，并核實(shí)其是否符合聘用資格條件。

　　八、公示

　　應(yīng)聘者體檢和考察合格后，擬聘用人員在陽春市政府信息網(wǎng)公示7天。

　　九、辦理聘用手續(xù)

　　經(jīng)公示無異議或者反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定程序聘用為陽春市事業(yè)編制內(nèi)工作人員，執(zhí)行國(guó)家事業(yè)編制工作人員工資福利待遇及各項(xiàng)政策。聘用人員必須服從工作分配，不服從分配者取消聘用資格。

　　十、疫情防控工作要求

　　(一)考生應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘舉辦單位和考點(diǎn)的防疫防控工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作，不按要求配合衛(wèi)生防疫工作的，不得進(jìn)入考點(diǎn)，視為棄考?？忌氃诨浭∈陆】瞪陥?bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來粵方式等情況?？忌杼崆鞍才抛銐虻臅r(shí)間達(dá)到考點(diǎn)，考生在進(jìn)入考點(diǎn)大門時(shí)，均應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，考生需自備一次性醫(yī)用口罩，并全程正確佩戴口罩。新冠肺炎病例(含確診病例、無癥狀感染者)出院后完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀察，需提供考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(guó)(境)外旅居史的考生需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

　　(二)有以下情形的考生不得參加本次考試：1、考生所持的粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃;2、新冠肺炎病例(含確診病例、無癥狀感染者)出院后考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陽性;3、國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(guó)(境)外旅居史的考生考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陽性;4、仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者。

　　(三)如因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整，將綜合考慮各種因素做出合理安排。

　　十一、其他事項(xiàng)

　　(一)考試咨詢電話：0662-7736048

　　(二)本公告由陽春市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

2020年陽春市面向“三支一扶”大學(xué)生招聘事業(yè)單位工作人員崗位表w.docx

2020年陽春市面向“三支一扶”大學(xué)生招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表w.doc

　　陽春市人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年12月9日