因工作需要，結(jié)合各醫(yī)院實(shí)際，經(jīng)西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱集團(tuán))黨委、院班子研究討論，決定面向社會(huì)公開招聘48名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘原則

　　按照德才兼?zhèn)洹肮_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘計(jì)劃及范圍

　　面向社會(huì)公開招聘工作人員共48名，具體招聘單位及崗位要求詳見《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、報(bào)考條件

　　報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(2)熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的思想品德;

　　(3)具有招聘崗位要求的學(xué)歷條件(國(guó)家承認(rèn))和獨(dú)立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)或技能條件;

　　(4)具有履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

　　(5)具有招聘崗位規(guī)定的其他資格條件;具體報(bào)考條件以《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)為準(zhǔn)。

　　(6)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為的人員;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

　　5.西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)下轄各醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職在崗人員不得報(bào)考。

　　本次招聘所涉及的學(xué)歷證書等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2020年10月24日為截止日期，年限按足年足月足日累計(jì)核算。

　　四、報(bào)名、資格審查及面試

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受網(wǎng)上報(bào)名，符合崗位報(bào)考條件人員可持身份證、畢業(yè)證及其他招聘崗位需要的證明材料，并填寫《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)到西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)人力資源管理中心報(bào)名(原件審核，上交復(fù)印件)。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2020年10月20日至2020年10月24日

　　上午8：00—12:00，下午15:00—18：00

　　3.報(bào)名地點(diǎn)

　　西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)人力資源管理中心(西林縣人民醫(yī)院門診業(yè)務(wù)綜合樓6樓)。

　　(二)資格審查

　　由西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)人力資源管理中心工作人員負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者的材料進(jìn)行資格審查，通過后電話通知面試。

　　考生所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消面試資格。

　　(三)面試?

　　面試采用專業(yè)化面試的方式進(jìn)行，分值為100分。面試成績(jī)達(dá)60分以上(含60分)為合格。面試不受1:3的比例限制，1:1可進(jìn)入面試，面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布，并由面試考生當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

　　面試時(shí)間：具體時(shí)間另行通知

　　面試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)另行通知

　　五、體檢

　　1.面試結(jié)束后，按成績(jī)從高分到低分的順序，以招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。如成績(jī)相同時(shí)，則以面試題本中“綜合分析能力”項(xiàng)成績(jī)高的確定為體檢人選;如報(bào)考同一崗位人員面試成績(jī)和面試題本中“綜合分析能力”項(xiàng)成績(jī)均相同的，則以面試題本第三項(xiàng)評(píng)分要素成績(jī)高的確定進(jìn)入體檢人選。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照(桂人發(fā)[2011]155號(hào))和(百政發(fā)[2012]30號(hào))文件要求，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。由西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)組織考生到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，費(fèi)用考生自理。體檢中出現(xiàn)不合格者，在同一崗位中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行。體檢人選不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄本次招聘資格。

　　六、公示

　　根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)高低并結(jié)合體檢結(jié)果，經(jīng)集團(tuán)黨委研究，決定將擬聘用人員在廣西西林網(wǎng)(www.gxxl.gov.cn)公示5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按照有關(guān)程序辦理上崗等相關(guān)手續(xù)。擬聘用人員公示后，自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。

　　七、聘用人員管理及待遇

　　(一)首次聘用合同時(shí)間為三年，試用期為3個(gè)月，不合格的取消聘用資格，聘期滿后還需繼續(xù)履行勞務(wù)工作關(guān)系的，經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可繼續(xù)履行勞務(wù)工作關(guān)系;

　　(二)受聘人員日常工作由聘用單位管理自覺接受聘用單位和主管部門的領(lǐng)導(dǎo)，服從管理，嚴(yán)格遵守聘用單位的規(guī)章制度。

　　(三)聘用期間工資待遇由聘用單位參照《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)自聘人員管理制度》的規(guī)定發(fā)放。

　　八、相關(guān)事宜，請(qǐng)與西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)聯(lián)系。

　　咨詢電話：0776-8661081

2020廣西百色西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名表s.doc

2020廣西百色西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表s.xls

2020廣西百色西林縣公立醫(yī)院招聘報(bào)名所需提供材料清單s.docx

　　西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)

　　2020年10月19日