根據(jù)2018年度解放區(qū)工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師104名。具體方案如下：
　　一、招聘崗位和名額
　　本次共招聘中小學(xué)教師104名，其中中學(xué)教師20名、小學(xué)教師84名。
　　二、招聘條件和對(duì)象
　　(一)符合下列條件的人員均可報(bào)考：
　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
　　2、遵守憲法和法律，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
　　3、熱愛(ài)本職工作，品行端正，能吃苦耐勞，無(wú)不良嗜好，身體健康。
　　4、年齡35周歲以下(1983年7月18日以后出生)。
　　5、符合(附件一)要求的崗位資格條件和本方案要求的其他條件。
　　(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：
　　1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
　　3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為5年以內(nèi)的人員。
　　4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位人員(包括訂單定向生、小學(xué)教育全科教師、服務(wù)期未滿的特崗教師)。
　　5、其他不符合報(bào)考資格條件的人員。
　　三、招聘辦法
　　(一)報(bào)名
　　本次報(bào)名，采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考。
　　1、提交報(bào)名申請(qǐng)
　　報(bào)考者請(qǐng)于2018年7月18日上午8：00至 7月20日下午17：00期間登錄焦作市解放區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.jfq.gov.cn/)，點(diǎn)擊“解放區(qū)2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳本人近期電子照片(1寸正面免冠證件照，單色<紅、藍(lán)或白色>，jpg格式，大小為130×160像素，30kb以內(nèi)，清晰無(wú)變形，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘實(shí)施方案，將符合的資格條件等在相關(guān)項(xiàng)目中詳細(xì)注明，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)，報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者網(wǎng)上查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，必須妥善保管。
　　報(bào)考的具體專業(yè)、崗位招聘條件以《解放區(qū)2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位表》(附件一)為準(zhǔn)。
　　2、資格審查
　　招聘組織部門于報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后一日內(nèi)對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出審查意見(jiàn)。
　　通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，不能再修改報(bào)考崗位;報(bào)考申請(qǐng)未通過(guò)的人員，可以改報(bào)其他崗位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)在截止報(bào)名時(shí)間前及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查，2018年7月20日17：00以后不再接受信息修改、照片上傳和改報(bào)崗位。
　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)
　　通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，于2018年7月21日20：00前通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站繳納筆試考務(wù)費(fèi)60元，繳費(fèi)須使用開(kāi)通網(wǎng)上交易功能的銀聯(lián)卡，未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。
　　4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
　　網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2018年7月27日上午8：00至7月29日上午9：30期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
　　5、報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
　　6、招聘組織部門在報(bào)考者報(bào)名時(shí)對(duì)其進(jìn)行資格初審，面試前對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的報(bào)考者的資格條件進(jìn)行原件復(fù)審。
　　7、各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例為3：1，若達(dá)不到上述比例，遞減該崗位招聘名額，遞減后仍達(dá)不到比例的，該崗位取消招聘。取消招聘的崗位，通知報(bào)考者于2018年7月22日到焦作市解放區(qū)團(tuán)結(jié)西街區(qū)食品和藥品監(jiān)督管理局院內(nèi)選報(bào)其他符合條件的崗位，不愿重新選報(bào)的，退還所交的筆試考務(wù)費(fèi)。
　　8、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。符合條件的報(bào)考者在資格初審?fù)ㄟ^(guò)之后，請(qǐng)于2018年7月21日上午8：30—11：00、下午15：00—17：00到焦作市解放區(qū)團(tuán)結(jié)西街區(qū)食品和藥品監(jiān)督管理局院內(nèi)辦理免繳費(fèi)用的手續(xù)。擬免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)提交以下材料：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件);享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復(fù)印件)。
　　9、本次招聘，資格審查工作貫穿考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符,提供虛假材料和違反紀(jì)律規(guī)定的，即取消其考試及聘用資格。
　　(二)考試
　　考試分為筆試和面試，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
　　1、筆試
　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。參加筆試人員需持準(zhǔn)考證和身份證入場(chǎng)，二證缺一不可。
　　報(bào)考中小學(xué)教師崗位的筆試內(nèi)容為《教育理論1》(包括教育學(xué)、教育心理學(xué))和《教育理論2》(包括學(xué)科教材教法、教學(xué)技能、學(xué)生與團(tuán)隊(duì)管理、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)等)兩科，并輔以時(shí)事政治，筆試滿分為100分
　　根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、焦作市高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)活動(dòng)服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生(提供證書(shū)原件及復(fù)印件各一份)，焦作市解放區(qū)籍退役大學(xué)生士兵(提供戶口本、入伍通知書(shū)、退伍證和畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印各一份)，焦作籍生源或在焦作市轄區(qū)服務(wù)的“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期滿考核合格的(提供證書(shū)、戶口本原件及復(fù)印件各一份)，大學(xué)生村干部在焦作轄區(qū)服務(wù)截止2016年12月31日連續(xù)任職滿3年、連續(xù)3年年度考核合格及以上且現(xiàn)未進(jìn)入行政、事業(yè)編制內(nèi)的(提供焦作市及服務(wù)縣市區(qū)大學(xué)生村干部管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室出具的在村任職工作經(jīng)歷證明)。符合以上條件的報(bào)考者筆試成績(jī)加10分。擬享受加分政策的報(bào)考者，請(qǐng)報(bào)考者本人于2018年7月23日(上午8：00—11：30、下午15：00—17：30)將有關(guān)加分證明、證書(shū)原件和復(fù)印件等資料交至焦作市解放區(qū)團(tuán)結(jié)西街區(qū)食品和藥品監(jiān)督管理局院內(nèi)。逾期不提交有關(guān)資料，視為放棄加分。擬加分情況經(jīng)審核后將在指定網(wǎng)站公示。
　　2、面試
　　根據(jù)各崗位筆試成績(jī)由高分到低分按擬招名額1：3確定進(jìn)入面試人員,最后一名成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試資格確認(rèn)。
　　參加面試人員需在面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)(現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)時(shí)，需提交以下書(shū)面材料：
　　(1)《解放區(qū)2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》1份(A4紙張，須登錄原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上打印)。
　　(2)本人有效身份證(與考試時(shí)所持身份證必須一致)、畢業(yè)證、學(xué)位證(本科及以上學(xué)歷提供)、教師資格證等原件及復(fù)印件各一式一份，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生面試資格確認(rèn)前未取得畢業(yè)證的，提供由學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和畢業(yè)時(shí)間證明(加蓋學(xué)校院系或?qū)W生處公章)。在編人員須提供現(xiàn)工作單位、主管部門出具的同意報(bào)考證明，凡擬聘用崗位對(duì)從業(yè)資格條件有其他要求的，應(yīng)提供有關(guān)證明、證書(shū)和材料。
　　(3)與網(wǎng)上報(bào)名同底版正面免冠一寸彩照2張。
　　在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。若面試資格確認(rèn)過(guò)程中有人放棄或未通過(guò)面試資格確認(rèn)，按崗位考試筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格確認(rèn)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，通過(guò)面試資格確認(rèn)的，領(lǐng)取面試通知書(shū)。
　　報(bào)考中小學(xué)教師面試教材按招聘專業(yè)分別采用解放區(qū)現(xiàn)行普通中學(xué)和小學(xué)的教材，采取微型課形式(即模擬情景無(wú)學(xué)生狀態(tài)授課的方式)進(jìn)行，主要考察考生駕馭課堂、處理教材的能力及心理素質(zhì)等，面試時(shí)間為15分鐘，面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)因自動(dòng)放棄或其他原因造成本崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，面試成績(jī)不得低于70分。
　　如同一擬聘用崗位參加面試人數(shù)較多，需要組織2個(gè)及以上面試考場(chǎng)的，為避免應(yīng)試者的面試成績(jī)出現(xiàn)不平衡而影響面試的公平、公正，將采用“二次平均法”對(duì)應(yīng)試者的面試原始成績(jī)進(jìn)行平衡，平衡后的成績(jī)?yōu)樽罱K面試成績(jī)。
　　面試成績(jī)、考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單我們將在指定工作網(wǎng)站公示。
　　(三)體檢
　　根據(jù)考試總成績(jī)，按報(bào)考崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如同一崗位出現(xiàn)應(yīng)試者考試總成績(jī)并列的情況，則按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)也相同，加試面試，面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢。若體檢過(guò)程中有人放棄或體檢不合格，按該崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā) <河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號(hào))的規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)由報(bào)考者自理，體檢時(shí)間另行通知。體檢合格人員名單我們將在指定工作網(wǎng)站公布。
　　(四)考察
　　各崗位體檢合格人員按1：1進(jìn)入考察，被考察人員須提交本人人事檔案和要求的材料(具體材料詳見(jiàn)考察公告)，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能按時(shí)提交相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄?？疾觳缓细窕蛞蜃栽阜艞壋霈F(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)?？疾煊山棺魇薪夥艆^(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
　　(五)聘用
　　根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)聘用，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，公示結(jié)束無(wú)異議的，焦作市解放區(qū)人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)聘用文件。
　　若擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不辦理或因個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續(xù)，取消其聘用資格。
　　聘用人員按崗位管理，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同期限(含試用期)不低于5年。聘用人員到崗后，未經(jīng)組織同意報(bào)考其他單位的，一律不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期，未就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，正式聘用，聘用后到焦作市解放區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行鑒證，辦理入編手續(xù);考核不合格的，取消聘用。
　　四、紀(jì)律與監(jiān)督
　　監(jiān)督與審查貫穿招聘全過(guò)程。凡在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件，一律取消其參加招聘的資格。無(wú)論工作人員還是報(bào)考人員出現(xiàn)違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理，進(jìn)行責(zé)任追究。此次招聘，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格實(shí)行回避制度。
　　招聘工作接受焦作市解放區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。
　　本方案由焦作市解放區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　五、信息發(fā)布
　　焦作市解放區(qū)人民政府(http://www.jfq.gov.cn/)作為此次招聘工作指定網(wǎng)站，招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)此網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，報(bào)考人員在招聘期間應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的最新公告和信息，因本人沒(méi)有及時(shí)查看公告和信息而影響考試聘用的，后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
　　咨詢電話：0391-2905007、2905010。
　　監(jiān)督電話：0391-2910706。
附件：

2018年解放區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位表.xls

2018年解放區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表.xls

2018年解放區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘二次平均法.doc

　　焦作市解放區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
　　2018年7月9日