為全面落實(shí)人才發(fā)展規(guī)劃，儲備培養(yǎng)一批適應(yīng)新安縣經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的高層次專業(yè)人才，經(jīng)研究決定，面向社會公開引進(jìn)研究生學(xué)歷高層次專業(yè)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、引進(jìn)范圍

　　全日制普通高校碩士及以上學(xué)歷研究生(含2020年應(yīng)屆畢業(yè)生);經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的海外留學(xué)研究生。

　　二、引進(jìn)計(jì)劃

　　為縣直事業(yè)單位及兩個(gè)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)引進(jìn)研究生學(xué)歷高層次專業(yè)人才70名，詳見《2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、資格條件

　　(一)具有下列資格條件人員可以報(bào)名:

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護(hù)黨的路線方針政策，政治可靠，遵紀(jì)守法，品行端正，服從組織安排;

　　3、2020年7月31日前必須取得報(bào)名相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位證書;

　　4、引進(jìn)的研究生學(xué)歷人才年齡在35周歲以下(1985年5月31日以后出生)，身體健康，符合現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì);

　　5、現(xiàn)在職人員須提供工作單位同意報(bào)考證明。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名:

　　1、新安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;

　　2、曾受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　3、曾被開除公職或?qū)W籍的人員;

　　4、尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　5、曾在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

　　6、納入失信被執(zhí)行人名單的人員;

　　7、依照國家和河南省有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的人員。

　　四、引進(jìn)程序

　　本次引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作在中共新安縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，由新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施。引進(jìn)人才工作分為網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查

　　1、提交報(bào)名申請。考生于2020年6月9日8:30至6月18日18:30期間登錄新安縣黨政門戶網(wǎng)站(www.xinan.gov.cn)或洛陽新安黨建網(wǎng)(www.lyxadjw.gov.cn)，下載《2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才報(bào)名表》(附件2)，按要求如實(shí)填寫報(bào)名信息，并將《2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才網(wǎng)上報(bào)名提交材料清單》(附件3)所需材料電子版發(fā)送至xayjs2020@163.com郵箱，郵件主題需注明：崗位代碼+所學(xué)專業(yè)+姓名。報(bào)名人員發(fā)送報(bào)名郵件后，未收到自動回復(fù)提示的，請及時(shí)聯(lián)系。

　　2、報(bào)名具體要求。每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名和參加面試須使用同一有效二代居民身份證，報(bào)考專業(yè)須與研究生學(xué)歷一致，專業(yè)名稱須與畢業(yè)證書一致。

　　3、資格初審。考生可在提交報(bào)名申請2個(gè)工作日后登錄新安縣黨政門戶網(wǎng)站或洛陽新安黨建網(wǎng)，查看是否通過資格初審，資格初審結(jié)果不再另行通知。通過資格初審人員，不能再報(bào)考其他崗位，因報(bào)考資料不全未通過資格初審人員，可在報(bào)名截止日期前重新報(bào)名。

　　4、資格審查貫穿此次人才引進(jìn)全過程?？忌峁┑挠嘘P(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消聘用資格。

　　(二)資格確認(rèn)和面試

　　1、面試前，通過資格初審人員均需進(jìn)行面試資格確認(rèn)，采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進(jìn)行，其他人員代理無效?？忌嬖囐Y格確認(rèn)現(xiàn)場須提交以下材料原件及2份復(fù)印件：

　　(1)有效二代身份證(身份證復(fù)印件上半部分為正面頭像，下半部分為背面簽發(fā)機(jī)關(guān)，A4紙復(fù)印);

　　(2)?？飘厴I(yè)證或本科畢業(yè)證、學(xué)位證，研究生畢業(yè)證、學(xué)位證，所有取得學(xué)歷的認(rèn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)打印有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;國外高校畢業(yè)生需提供我國駐外使館教育文化處出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);

　　(3)《2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才報(bào)名表》(附件2)和《2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才面試資格確認(rèn)表》(附件4);

　　(4)在職人員提供單位同意報(bào)考證明(附件5);

　　(5)應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須由所在學(xué)校出具2020年7月31日前可以取得“雙證”的證明(加蓋公章)，并提供全套畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書;

　　(6)報(bào)名表同版二寸彩色免冠照片2張。

　　2、面試資格確認(rèn)時(shí)間為2020年6月21日至6月25日(8:30—18:00)，地點(diǎn)位于洛陽市新安縣縣委大樓617室(中共新安縣委組織部人才辦)，乘車路線如下：

　　(1)乘坐洛陽——新安縣公交車(701或702)，到新安縣汽車站下車，向西直行約700米過天橋到縣委大樓或乘坐出租車到新安縣委路口下車即可(乘公交車咨詢電話：0379-67296080)。

　　(2)自駕車如走高速由連霍高速新安縣出口下站，向南沿北京路直行，到北京路與黃河大道交叉口(第3個(gè)紅綠燈路口)左轉(zhuǎn)東行約200米路北，到新安縣委門口即可。

　　3、考生參加面試時(shí)必須同時(shí)攜帶面試資格確認(rèn)表和有效身份證原件。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格確認(rèn)的，視為自動放棄面試資格。疫情期間，參加面試資格確認(rèn)的考生，需要佩戴口罩，測量體溫，主動出示健康碼。面試資格確認(rèn)結(jié)果和面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排在新安縣黨政門戶網(wǎng)站和洛陽新安黨建網(wǎng)上公布。

　　4、各招聘崗位通過面試資格確認(rèn)人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，將核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)，經(jīng)縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，根據(jù)需要將核減的招聘計(jì)劃人數(shù)調(diào)整到其它招聘崗位，并及時(shí)向社會發(fā)布招聘計(jì)劃調(diào)整公告。

　　5、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試人員邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問題能力、語言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試成績滿分100分，低于75分的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試成績低于60分者，不計(jì)入考場平均成績和加權(quán)系數(shù)計(jì)算。面試成績并列時(shí)，依次按學(xué)歷層次、政治面貌確定排名，如果學(xué)歷層次、政治面貌均相同，則參加面試加試排出名次。

　　(三)體檢和考察

　　1、根據(jù)面試成績按各招聘崗位引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)1:1.5比例確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格或考生自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，從報(bào)考同一崗位按面試成績從高分到低分遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員體檢跟進(jìn)進(jìn)行。

　　2、對于體檢合格人員，根據(jù)所報(bào)考崗位的招聘計(jì)劃，按照考生面試成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員?？疾觳扇€(gè)別談話、實(shí)地調(diào)查、查閱檔案等方式進(jìn)行。主要考察擬引進(jìn)人才的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，進(jìn)行考察時(shí)一并進(jìn)行資格復(fù)查。因考生自動放棄考察或考察不合格形成的空缺，從報(bào)考同一崗位體檢合格人員中，按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　3、擬引進(jìn)人才在考察階段要簽訂《服務(wù)承諾書》，承諾書明確引進(jìn)人才工作分配需服從組織安排，最低服務(wù)期限為5年，不簽訂的視為自愿放棄。

　　(四)公示和聘用

　　1、通過考察人員在新安縣黨政門戶網(wǎng)站和洛陽新安黨建網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。一經(jīng)公示，出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。

　　2、對引進(jìn)的高層次專業(yè)人才開展崗前培訓(xùn)，引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)所學(xué)專業(yè)和工作需要確定引進(jìn)人才工作單位，由縣委編制、人事、財(cái)政等部門負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)。

　　五、相關(guān)待遇

　　(一)編制待遇。本次引進(jìn)的高層次專業(yè)人才使用全額撥款人才專項(xiàng)事業(yè)編制，執(zhí)行財(cái)政全供事業(yè)單位工資政策，其工資、社保等由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的，在同等條件下可優(yōu)先提拔使用。

　　(二)生活待遇。本次引進(jìn)的碩士研究生學(xué)歷人才5年服務(wù)期內(nèi)可享受生活補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼每月共1500元(5年共計(jì)9萬元)，博士研究生學(xué)歷人才5年服務(wù)期內(nèi)可享受生活補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼每月共2000元(5年共計(jì)12萬元)，該生活待遇為人才專項(xiàng)資金，在年度考核合格后由縣財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放。

　　(三)配偶就業(yè)。引進(jìn)人才的配偶愿意一同來新安工作的，由縣有關(guān)部門和用人單位按其原單位工作性質(zhì)協(xié)調(diào)安排相應(yīng)工作，暫時(shí)無法解決的，用人單位可按照不低于2020年新安縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為其發(fā)放一年的生活補(bǔ)貼。

　　(四)子女入學(xué)。引進(jìn)人才的子女在新安縣上學(xué)的，可根據(jù)引進(jìn)人才意愿，協(xié)調(diào)安排到縣內(nèi)公辦學(xué)校就讀。

　　(五)保險(xiǎn)政策。為引進(jìn)人才辦理或接轉(zhuǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)手續(xù)。

　　(六)醫(yī)療休假。服務(wù)期內(nèi)用人單位每年為引進(jìn)人才組織一次健康體檢，嚴(yán)格落實(shí)休假制度。

　　(七)其他待遇。人才引進(jìn)后，工作業(yè)績特別突出的，可根據(jù)“新安人才計(jì)劃”給予相應(yīng)獎勵;在服務(wù)期內(nèi)，本人及其直系親屬可免費(fèi)游覽新安縣內(nèi)景區(qū)。

　　六、管理措施

　　引進(jìn)的高層次專業(yè)人才試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。本次引進(jìn)的高層次專業(yè)人才最低服務(wù)期為5年(含試用期)，服務(wù)期以簽訂合同之日起計(jì)算。在服務(wù)期內(nèi)，引進(jìn)的高層次專業(yè)人才不得申請調(diào)離，擅自離職的需退還已發(fā)放的生活補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼。

　　七、紀(jì)律監(jiān)督

　　本次引進(jìn)人才，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、報(bào)到等任一環(huán)節(jié)者，均視為自動放棄聘用資格。

　　本次引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作由縣紀(jì)委全程參與監(jiān)督，并接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。

　　八、信息發(fā)布

　　新安縣黨政門戶網(wǎng)站(www.xinan.gov.cn)和洛陽新安黨建網(wǎng)(www.lyxadjw.gov.cn)為本次引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作的指定信息平臺，有關(guān)人才引進(jìn)的信息及相關(guān)事項(xiàng)均通過上述平臺發(fā)布。參加本次引進(jìn)人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注指定平臺，并保持通訊工具暢通，由于個(gè)人原因錯(cuò)過相關(guān)環(huán)節(jié)者，視為自動放棄。

　　咨詢電話：0379-67289872

　　監(jiān)督電話：0379-67280028

　　咨詢時(shí)間：工作日上午8:30-12:00，下午15:00-18:30

　　本《公告》未盡事宜，由新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才計(jì)劃表x.xlsx

2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才面試資格確認(rèn)表x.docx

2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才報(bào)名表x.doc

2020年新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才網(wǎng)上報(bào)名提交材料清單x.doc

新安縣單位同意報(bào)考證明x.doc

　　新安縣引進(jìn)高層次專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年6月6日