根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)及人才隊(duì)伍建設(shè)，加快建成江漢平原區(qū)域醫(yī)療中心，我院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，具體事項(xiàng)公布如下：

　　一、需求計(jì)劃

　　(見(jiàn)附件)

　　二、招聘基本條件

　　1.身體健康;

　　2.護(hù)黨的路線、方針、政策;

　　3.遵守國(guó)家法律法規(guī)，熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)，無(wú)醫(yī)療事故和非法行醫(yī)記錄;

　　4.博士研究生年齡40周歲及以下，碩士研究生年齡35周歲及以下，本科畢業(yè)生年齡30周歲及以下，?？飘厴I(yè)生年齡25周歲及以下;

　　5.博士、碩士、本科學(xué)歷應(yīng)聘人員第一學(xué)歷要求為全日制普通高校本科(二本及以上)，不含“中起本”、“專套本”、“專升本”學(xué)歷及參加中職、高職對(duì)口高考應(yīng)屆本科畢業(yè)生。

　　6.醫(yī)師崗位須“四證齊全”(畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證)。

　　7.有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　(3)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　(4)在各級(jí)公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律尚在禁考限期內(nèi)的人員;

　　(5)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

　　三、待遇

　　(一)基本待遇。工資、績(jī)效及各類社會(huì)保障待遇按國(guó)家政策及醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)其他待遇

　　1.全日制博士研究生，醫(yī)院提供安家費(fèi)20萬(wàn)元，科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元，博士津貼1000元/月;配偶工作酌情安排;提供三室一廳住房(居住權(quán));工作滿1年，通過(guò)相關(guān)考核后，享受副主任待遇;進(jìn)院工作5年內(nèi)選派出國(guó)進(jìn)修;晉升高級(jí)職稱時(shí)不受醫(yī)院指標(biāo)限制。

　　2.醫(yī)院緊缺專業(yè)人才，其他待遇可再面議。

　　四、程序

　　(一)應(yīng)聘人員提供有關(guān)材料

　　1.個(gè)人材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷(研究生學(xué)歷務(wù)必注明是專業(yè)型或科研型)、有效證件(學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格、規(guī)培、職稱等證書(shū))原件及復(fù)印件。

　　2.近五年個(gè)人論著、論文原件及復(fù)印件，主持完成的省、市級(jí)及以上科研課題項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)情況等證明材料。

　　(二)面試、考核

　　1.人力資源部、相關(guān)職能部門對(duì)應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷進(jìn)行初篩，通過(guò)初篩的人員將通過(guò)短信或電話等渠道通知面試時(shí)間，未收到面試通知的應(yīng)聘者，將不再另行通知。

　　2.經(jīng)醫(yī)院面試、考核、體檢，確定最終錄用人選。未被錄用者不再另行通知，有關(guān)應(yīng)聘材料恕不退還。

　　五、聯(lián)系方式

　　通訊地址：湖北省天門市人民大道東1號(hào)

　　郵政編碼：431700

　　聯(lián)系人：程老師李老師

　　聯(lián)系電話：0728-5237406

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：tmsyyrsk@126.com

　　備注：請(qǐng)有應(yīng)聘意向的人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷及各種證書(shū)復(fù)印件等相關(guān)資料郵遞或投電子簡(jiǎn)歷的方式與醫(yī)院聯(lián)系。

　　投電子簡(jiǎn)歷請(qǐng)主題格式為：應(yīng)聘崗位-姓名-學(xué)歷-學(xué)校-專業(yè)-有/無(wú)執(zhí)醫(yī)-有/無(wú)規(guī)培，不按格式投遞的簡(jiǎn)歷將不予受理。

需求計(jì)劃ss.doc