根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(遼人社發(fā)〔2011〕9號(hào))等文件規(guī)定，結(jié)合海城市中心醫(yī)院急需專(zhuān)業(yè)崗位人員實(shí)際情況，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療專(zhuān)業(yè)研究生，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位

　　海城市中心醫(yī)院本次公開(kāi)招聘醫(yī)療專(zhuān)業(yè)普通全日制研究生18名，均為事業(yè)編制崗位。

　　二、招聘對(duì)象

　　符合崗位專(zhuān)業(yè)要求的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。具體詳見(jiàn)《2020年海城市中心醫(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)年滿(mǎn)18周歲，35周歲以下(1985年5月12日(含)至2002年5月12日(含)期間出生);博士研究生學(xué)歷可放寬至40周歲以下(1980年5月12日(含)至2002年5月12日(含)期間出生)。

　　(四)熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的品行;

　　(五)具有全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷并取得碩士研究生及以上學(xué)位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合報(bào)名崗位要求。

　　(六)適應(yīng)崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(七)崗位所需其他條件,詳見(jiàn)《2020年海城市中心醫(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

　　下列人員不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查人員，被開(kāi)除公職或被辭退未滿(mǎn)五年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員，在其執(zhí)業(yè)期間有責(zé)任性醫(yī)療事故(記錄)，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　(一)信息發(fā)布和查詢(xún),招聘公告通過(guò)“海城市人民政府”(http://www.haicheng.gov.cn)網(wǎng)站發(fā)布。招聘公告發(fā)布之日起，即刻啟動(dòng)招聘工作。應(yīng)聘人員可通過(guò)該網(wǎng)站查詢(xún)2020年海城市中心醫(yī)院公開(kāi)招聘醫(yī)療專(zhuān)業(yè)研究生員招聘崗位、招聘程序等相關(guān)信息。

　　(二)報(bào)名和資格審查,本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按報(bào)考崗位將報(bào)名材料的原件掃描件(PDF格式)打包發(fā)送到指定郵箱(電子郵件及附件文件名為：“崗位名稱(chēng)-姓名”)，進(jìn)行報(bào)名，具體安排：

　　1、報(bào)名時(shí)間：2020年5月12日9：00時(shí)至2020年5月15日24：00時(shí)。

　　2、報(bào)名郵箱：海城市人社局：hcsyzp@163.com

　　3、報(bào)名材料：

　　①《2020年海城市中心醫(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》自行下載，如實(shí)填寫(xiě)完整,于照片處插入本人近期免冠2寸正面證件電子照片,并由本人簽名(附件2);

　　②本人身份證(正反面掃描);

　?、劢?寸免冠彩照(jpg格式);

　?、芷胀ǜ叩仍盒Ｈ罩拼T士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，同時(shí)需附中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http:/www.chsi.com.cn)學(xué)歷、學(xué)位在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告,驗(yàn)證報(bào)告的驗(yàn)證碼均需在有效期內(nèi);

　?、輬?zhí)業(yè)資格(職稱(chēng))證書(shū)等崗位條件要求的相關(guān)材料。

　　4、資格審查和審核結(jié)果查詢(xún)

　　報(bào)名期間，在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料進(jìn)行審核。報(bào)考人員可于提交報(bào)名資料24小時(shí)后登陸報(bào)名所用郵箱或撥打報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)查詢(xún)審查結(jié)果。通過(guò)審查的，不能再報(bào)考其他崗位;未通過(guò)審查的，可改報(bào)其他崗位。

　　(三)報(bào)名要求

　　1、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證應(yīng)該一致。報(bào)考人員輔修的第二學(xué)位只有學(xué)位證書(shū)，沒(méi)有畢業(yè)證書(shū)的，不能以輔修第二學(xué)位所學(xué)的專(zhuān)業(yè)報(bào)考。具有雙專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)、雙學(xué)位證書(shū)的，其中一個(gè)專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位要求的，可以報(bào)考。

　　2、擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到1：2，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減或撤銷(xiāo)招聘計(jì)劃。急需人才的崗位如未達(dá)到開(kāi)考比例，以實(shí)際報(bào)名人數(shù)為準(zhǔn)。

　　3、本次招聘，資格審查貫穿考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過(guò)程中弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將取消其面試、聘用資格。

　　4、考生自報(bào)名至聘用(筆試、資格審查、面試、體檢、公示、考核)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

　　五、考試內(nèi)容、時(shí)間及地點(diǎn)

　　(一)筆試

　　1、筆試內(nèi)容

　　筆試內(nèi)容為醫(yī)療專(zhuān)業(yè)相關(guān)內(nèi)容，筆試滿(mǎn)分為100分，根據(jù)成績(jī)匯總分析確定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。(本次招聘考試不指定教材)。

　　2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

　　(二)面試

　　1、面試

　　依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1：2比例確定面試人員。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能參加面試。最后一名面試人選的筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。面試總分100分，實(shí)行結(jié)構(gòu)化方式，主要考察考生的舉止儀表及語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、應(yīng)變協(xié)調(diào)、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

　　2、面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

　　(三)計(jì)分

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)分別保留兩位小數(shù)。

　　(四)成績(jī)查詢(xún)

　　海城市政府官方網(wǎng)站公布入圍人員筆試成績(jī)、面試成績(jī)及總成績(jī)。

　　六、體檢和考核

　　根據(jù)考生筆試、面試總成績(jī)，按招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考核人員?？偝煽?jī)并列者，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，面試成績(jī)?nèi)匀徊⒘校怨ぷ鹘?jīng)歷多者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢和考核人選。

　　1、體檢。體檢內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

　　應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式向招聘單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考核人員。

　　2、考核?？己擞芍鞴懿块T(mén)會(huì)同用人單位組織。重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核。考核中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消應(yīng)聘資格。

　　3.招聘期間，如不按規(guī)定參加資格審查、筆試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考核不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，按規(guī)定遞補(bǔ)。

　　七、公示

　　經(jīng)體檢、考核后，確定擬聘用人選名單在海城市政府網(wǎng)站(http://www.haicheng.gov.cn)向社會(huì)公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為七日。

　　八、聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議且沒(méi)有其它影響聘用情況出現(xiàn)，確定最終聘用人員名單，報(bào)鞍山市人力資源和社會(huì)保障局備案后，經(jīng)確定正式聘用的考生須在15個(gè)工作日內(nèi)提供聘用所需材料，與聘用單位簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，逾期不辦理的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消應(yīng)聘資格。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：0412-3605815。

2020年海城市中心醫(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表g.doc

2020年海城市中心醫(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員崗位信息表g.xls

　　海城市人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年5月8日