為加強(qiáng)我市農(nóng)村中小學(xué)(幼兒園)師資隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，解決教師空編及結(jié)構(gòu)性缺編等問題，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)興城市人民政府(第42次)常務(wù)會議研究決定，面向社會公開招聘教師，特公告如下：

　　一、招聘名額

　　公開招聘農(nóng)村中小學(xué)(幼兒園)教師110名。其中：初中教師35名，小學(xué)教師65名，幼兒教師10名(具體見崗位設(shè)置表)。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.熱愛教育事業(yè)，熱愛學(xué)生，品行端正，遵紀(jì)守法，無違紀(jì)違法記錄。

　　2.具有與履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)知識水平、教育教學(xué)能力和心理素質(zhì)。

　　3.身心健康，能夠適應(yīng)本崗位工作要求。

　　有下列條件之一者，不得報考：

　　1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或近五年內(nèi)受過治安處罰的人員。

　　2.有違法犯罪嫌疑正在被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的人員。

　　3.曾參加過邪教組織和其他非法組織或者帶有黑社會性質(zhì)組織的人員。

　　4.具有不宜從事教師職業(yè)的疾病或生理缺陷的人員。

　　5.經(jīng)人事勞動部門辦理正式錄用手續(xù)的人員。

　　6.被開除公職的人員。

　　7.在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的人員。

　　8.其他依法依規(guī)不允許聘用人員。

　　(二)崗位條件

　　1.學(xué)歷要求：

　　(1)初中教師崗位必須具備全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。其中地理、歷史、生物學(xué)科具有高中起點的全日制普通高校師范類?？萍耙陨蠈W(xué)歷即可報名。

　　(2)小學(xué)教師崗位必須具備全日制普通高校師范類?？萍耙陨蠈W(xué)歷或全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

　　(3)幼兒教師崗位必須具備全日制普通高校師范類?？萍耙陨蠈W(xué)歷或全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

　　2.專業(yè)要求：

　　考生所學(xué)專業(yè)必須與招聘學(xué)科相同或相近。初中歷史、地理、政治視為相近學(xué)科，考生可自主選報其中一個學(xué)科;小學(xué)教育專業(yè)的本科畢業(yè)生可申報小學(xué)除體育、音樂、美術(shù)以外的其它學(xué)科。報考者必須具有與擬招聘學(xué)科相同或相近、同等級別及以上的教師資格證。必須具有普通話二級乙等及以上等級證書(初中語文學(xué)科需具備二級甲等及以上等級證書)。

　　3.代課人員報考要求：在興城市公辦學(xué)校代課(2014年年底政府統(tǒng)一辭退的代課教師)滿5年，年齡在45周歲以下(限本方案公布之日前，不含本日)，具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，持有相應(yīng)的教師資格證書。代課人員只限報幼兒和小學(xué)教師崗位。

　　三、招聘對象

　　1.報考人員必須具有中華人民共和國國籍。

　　2.報考人員年齡在35周歲以下(限本方案公布之日前，不含本日)，代課教師除外。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　報名采取現(xiàn)場報名的方式，報考人員必須本人親自到現(xiàn)場辦理報名手續(xù)，不得委托他人。

　　在規(guī)定的報名時間內(nèi)，報名人數(shù)與招聘專業(yè)崗位數(shù)比例須達(dá)到3：1，達(dá)不到該比例的將相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。將該崗位空出的招聘名額調(diào)整到小學(xué)班主任崗位上。

　　1.報名時間：2020年1月2日—2020年1月5日(上午8:30—11:30;下午13:30—16:30)，報考者應(yīng)遵守報名時間，逾期不再受理。

　　2.報名地點：興城市教育局(遼寧財貿(mào)學(xué)院北側(cè))一樓會議室。

　　3.攜帶材料：(1)應(yīng)聘人員報名時需提交以下材料原件及復(fù)印件：畢業(yè)生報到證、身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書、普通話等級證書、英語等級證書，非師往屆畢業(yè)生需提供未就業(yè)證明材料或未就業(yè)承諾書;2019年興城市公開招聘教師報名表及準(zhǔn)考證。(在網(wǎng)上下載并填寫相關(guān)內(nèi)容)(2)近期同版一寸免冠彩色照片3張;(3)報名費100元。

　　4.資格初審：報名時由興城市教育局、興城市人力資源和社會保障局、興城市公安局聯(lián)合進(jìn)行初審，不合格者不得報考。

　　5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生持本人身份證原件于2020年1月14日8：30—17：00到興城市教育局人事科領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)視為自動放棄。

　　(二)筆試

　　1.試題內(nèi)容：

　　(1)小學(xué)、初中：

　　教育理論基礎(chǔ)知識：包括教育學(xué)(30%)、心理學(xué)(30%)、新課程改革(20%)、教師職業(yè)道德(10%)、教育法律法規(guī)(10%)。

　　(2)幼兒教師：

　　學(xué)前教育理論基礎(chǔ)知識：包括學(xué)前教育學(xué)(30%)、學(xué)前心理學(xué)(30%)、幼兒園教師職業(yè)道德(10%)、教育法律法規(guī)(10%)、兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南(10%)、幼兒園教育指導(dǎo)綱要(10%)。

　　筆試滿分為100分，考試時間為100分鐘。市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試結(jié)果劃定合格分?jǐn)?shù)線。

　　2.試題題型：客觀性試題。

　　3.筆試時間和地點：

　　筆試時間：2020年1月16日上午9:00-10:40。地點以準(zhǔn)考證規(guī)定為準(zhǔn)。參加筆試的考生須攜帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證。

　　(三)資格復(fù)審

　　根據(jù)筆試成績由高到低，按照各招聘學(xué)科崗位總數(shù)1:2的比例進(jìn)入資格復(fù)審，末位出現(xiàn)并列者，一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審由招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，對考生檔案及其它證件進(jìn)行復(fù)審。參加復(fù)審人員需提前準(zhǔn)備好本人檔案和各類證書原件，在規(guī)定時間內(nèi)不提供者，視為自動棄權(quán)。復(fù)審不合格者，取消面試試講資格。缺額按考生分學(xué)段分學(xué)科在成績合格人員中由高到低的順序等額遞補(bǔ)。

　　(四)面試試講

　　資格復(fù)審合格者參加面試，時間、地點另行通知。面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試評委由非本市教師擔(dān)任，每組7人。學(xué)科順序、試講順序隨機(jī)抽取，現(xiàn)場打分。

　　1.小學(xué)、初中教師面試

　　(1)內(nèi)容：應(yīng)招學(xué)科教材

　　(2)形式：微型課

　　(3)時間：10分鐘以內(nèi)

　　(4)小學(xué)和初中音樂、美術(shù)教師加試基本功考核(基本功考核滿分50分，微型課滿分50分)

　　音樂教師加試：彈唱(滿分25分)：現(xiàn)場抽一首歌曲，邊彈邊唱;特長表演(滿分25分)：自己準(zhǔn)備樂器或舞蹈伴奏帶(盤、卡)，時間限定5分鐘以內(nèi)。

　　美術(shù)教師加試：現(xiàn)場繪畫(靜物寫生，滿分50分，時間60分鐘)

　　2.幼兒教師面試

　　(1)基本功考核(滿分50分)

　　彈唱(滿分25分)現(xiàn)場抽一首歌曲，邊彈邊唱。

　　特長表演(滿分25分)自己準(zhǔn)備一個5分鐘以內(nèi)的特長節(jié)目，道具自備。

　　(2)微型課(滿分50分)

　　講課時間為10分鐘以內(nèi)。

　　參加面試的考生，如有缺額不再遞補(bǔ)。

　　(五)錄取

　　總成績滿分為100分，采用筆試、面試權(quán)重計分的辦法。筆試、面試權(quán)重比例為4:6。根據(jù)總成績，按照招聘計劃由高到低1:1的比例確定參加體檢和考核人選?？偝煽儾⒘姓甙凑铡拔鍍?yōu)先”順序原則進(jìn)行確定：即①面試試講成績高者優(yōu)先;②學(xué)歷高且學(xué)位高者優(yōu)先;③師范類畢業(yè)生優(yōu)先;④普通話等級高者優(yōu)先;⑤英語等級高者優(yōu)先。

　　筆試、面試成績及總成績均采用四舍五入法保留小數(shù)點后2位。

　　(六)體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第十七條執(zhí)行。由教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費用自理。在規(guī)定時間內(nèi)不參加體檢者，取消聘用資格。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況和體檢不合格的考生，取消其聘用資格，缺額不再遞補(bǔ)。

　　(七)考核

　　主要考察了解報考人員的現(xiàn)實表現(xiàn)。因考核不合格而出現(xiàn)空崗，不再遞補(bǔ)。

　　(八)選崗

　　1.本次招聘教師設(shè)定最低服務(wù)年限為5年，被聘用教師5年內(nèi)不允許調(diào)離所在學(xué)校和教育系統(tǒng)。

　　2.在初中、小學(xué)、幼兒各學(xué)段分學(xué)科按總成績排隊確定聘用的總名額內(nèi)，遵循分?jǐn)?shù)優(yōu)先的原則由考生分學(xué)段分學(xué)科現(xiàn)場公開挑選崗位。出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同情況遵循“五優(yōu)先”順序原則進(jìn)行聘任：即①面試試講成績高者優(yōu)先;②學(xué)歷高者且學(xué)位高者優(yōu)先;③師范類畢業(yè)生優(yōu)先;④普通話等級高者優(yōu)先;⑤英語等級高者優(yōu)先。

　　(九)公示

　　擬聘用人選確定后，由市招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組向社會公示，公示期為7個工作日。公示后，不合格人選不再遞補(bǔ)。

　　(十)聘用

　　對經(jīng)公示無異議人員，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　被聘用人員必須服從組織分配，否則取消其聘用資格。

　　被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。被聘人員的試用期為一年，不合格者取消聘用資格。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　1.實行誠信承諾制度，在報考過程中，報名者提交的信息和檔案材料與本方案不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消聘用資格?？忌鷳?yīng)確保報名時所填報的通訊方式暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

　　2.公開招聘教師工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行陽光操作，做到“四公開”：聘用崗位與名額公開;畢業(yè)生報名資格條件公開;報考人員考試成績公開;聘用結(jié)果公開。筆試過程啟用電子視頻監(jiān)控系統(tǒng)、手柄式金屬探測器和手機(jī)屏蔽裝置，確?？荚嚬焦?/p>

　　3.本次公開招聘工作實行回避制度并全面接受紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試和聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的黨紀(jì)或政務(wù)處分。

　　本方案的最終解釋權(quán)歸興城市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　聯(lián)系電話：0429-5332013舉報電話：0429-5889019

2019年公開招聘教師考試準(zhǔn)考證b.doc

2019年興城市公開招聘中小學(xué)教師崗位信息表c.xls

2019年興城市公開招聘教師報名表a.xls

　　興城市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2019年12月23日