通遼市精神衛(wèi)生中心是一所集精神(心理)疾病、醫(yī)療防治、康復(fù)、教學(xué)于一體的三級(jí)甲等?？漆t(yī)院，成立于1970年，規(guī)格為副處級(jí)，隸屬于通遼市衛(wèi)計(jì)委。

　　為加快推進(jìn)市精神衛(wèi)生中心發(fā)展建設(shè)，根據(jù)目前人員結(jié)構(gòu)狀況和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，本著公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和崗位所需的專業(yè)、技能、資格條件，擬向社會(huì)公開招聘聘用制工作人員。

　　一、招聘崗位及計(jì)劃

　　招聘醫(yī)生10名。

　　二、招聘條件

　　(一)、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(二)、具有良好品行;

　　(三)、全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位，有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;

　　(四)、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)、年齡、戶籍：1994年1月1日——1983年12月31日期間出生，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資質(zhì)年齡可放寬至1978年1月1日以后出生;戶籍不限。

　　三、凡有下列情況之一者不得應(yīng)聘：

　　(一)因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;

　　(二)在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

　　(三)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、崗位職責(zé)要求

　　從事精神疾病醫(yī)療工作和崗位要求的職責(zé)和任務(wù)。

　　五、報(bào)名辦法

　　(一)、報(bào)名時(shí)間

　　2018年8月23日——2018年9月6日(8:30-11:30、14:30-17：00)

　　(二)、報(bào)名方式及地點(diǎn)

　　凡符合條件的應(yīng)聘者，到通遼市精神衛(wèi)生中心人事科(市精神衛(wèi)生中心住院部，地址為通鄭公路22號(hào)與永寧路交匯處向北約800米)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　六、資格審查

　　報(bào)名者攜帶以下資料進(jìn)行資格審查：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》原件及復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、2張個(gè)人近期1寸免冠照片。

　　七、考試：

　　(一)、考試采取筆試和面試方式。

　　(二)、考試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

　　(三)、考試總成績(jī)=(筆試+面試)×50%

　　八、體檢、考察與聘用

　　按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢和考察人選。

　　(一)、體檢：根據(jù)面試成績(jī)確定聘用初步人員。聘用初步人員需在指定的具有相關(guān)資質(zhì)的醫(yī)院體檢。

　　(二)、考察：招聘單位將對(duì)考試合格人員按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，全面了解被招聘人員的道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、以及需要回避等情況;

　　(三)、招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。期限一般不低于3年，試用期為6---12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以聘用;不合格的，取消聘用。

　　聯(lián)系人：黃女士

　　聯(lián)系電話：0475——8667191

　　二〇一八年八月二十二日