按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的用人原則，浦東新區(qū)勞動人事爭議仲裁院面向社會公開招聘輔助工作人員，具體事項公告如下：

　　一、報名條件

　　1、遵紀守法，品行端正，責(zé)任心強。

　　2、40周歲及以下(1979年12月1日及以后出生)。

　　3、大專/高職及以上學(xué)歷，品行良好，能夠保守工作秘密;

　　4、熟悉電腦操作，有較強的文字組織能力，電腦文字輸入速度要求每分鐘錄入文字40字以上;

　　5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6、熟悉勞動保障法律法規(guī)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　具體崗位要求以《2019年浦東新區(qū)勞動人事爭議仲裁院輔助人員崗位招聘簡章》為準(以下簡稱《招聘簡章》)。

　　二、報名時間和方法

　　1、網(wǎng)上報名：2019年12月2日14：00—12月6日16：00，應(yīng)聘人員可在此期限內(nèi)登錄上海浦東新區(qū)公共人力資源公開招聘平臺(exam.pdhr.com)進行網(wǎng)上報名。報考人員注冊登錄后，如實、完整填寫報名表，同時上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，高度105至210像素內(nèi)、寬度75至150像素內(nèi)，大小50KB以下)。

　　2、網(wǎng)上報名成功的人員須于2019年12月12日10:00時-12月13日16:00時登錄上海市浦東新區(qū)公共人力資源公開招聘平臺(exam.pdhr.com)打印準考證，并按照準考證上確定的時間、地點準時參加筆試。參加筆試時，必須攜帶本人準考證和有效身份證。

　　3、本次招聘實行告知承諾制。應(yīng)聘人員報名時，嚴格按照公布的招聘條件和《招聘簡章》中具體崗位要求，如實填寫報名表，并對提交的個人信息材料的真實性和準確性負責(zé)。報考人員如對報考條件和崗位要求存在疑問的，應(yīng)及時向公布的咨詢電話進行咨詢確認。

　　招聘單位在對報考人員資格審查中，如報考人員提供不出承諾的相關(guān)材料，或者提供虛假材料，或者偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消其面試和聘用資格。

　　三、考試

　　考試由筆試和面試構(gòu)成。

　　1、筆試時間暫定于2019年12月14日進行，具體時間以準考證信息為準。筆試采用閉卷方式進行。

　　2、報考人員可于2019年12月20日10:00起登錄浦東新區(qū)公共人力資源公開招聘平臺查詢筆試合格分數(shù)線和個人筆試成績。

　　3、根據(jù)考生的筆試成績，由高到低排序，按照招聘人員1︰3比例，確定資格審核人員名單，并對相關(guān)人員進行資格條件審核，審核通過方可參加面試。審核未通過的，由筆試成績排名其后的筆試合格考生依次替補。

　　4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試時間地點另行通知，未進入面試人員不做另外通知。面試結(jié)束后，按照筆試成績占40%的比例，面試成績占60%的比例，確定考生綜合成績，并按綜合成績由高到低確定擬錄用人員。

　　四、體檢、考察和公示

　　根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢、考察人員名單。進入體檢的應(yīng)聘人員須自行承擔(dān)體檢費用。體檢時間和地點另行通知。

　　根據(jù)面試、體檢、考察的結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并在上海浦東新區(qū)公共人力資源公開招聘平臺(exam.pdhr.com)公示五個工作日。公示無異議后，辦理錄用手續(xù)。

　　五、其他事宜

　　1、年齡要求40周歲以下，即1979年12月1日及以后出生。

　　2、經(jīng)筆試、面試、體檢、考察及公示后，簽訂聘用合同。

　　3、新聘用人員的工資、福利待遇和社會保險按照國家規(guī)定的相關(guān)政策執(zhí)行。

　　4、本次公開招聘工作由鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，同時接受社會監(jiān)督。

　　咨詢電話：58086156

　　監(jiān)督電話：58086930

　　考務(wù)咨詢電話：58601086;網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：58601312;

2019年浦東新區(qū)勞動人事爭議仲裁院輔助人員崗位招聘崗位信息a.doc

　　浦東新區(qū)勞動人事爭議仲裁院

　　2019年12月2日