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報(bào)名入口

2020年忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2020-06-17
公共管理、社會保障和社會組織

為全面貫徹省委“四為四高兩同步”總體思路和要求,積極落實(shí)省委、省政府關(guān)于開發(fā)區(qū)“三化三制”改革和市委、市政府深化開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展具體部署,優(yōu)化干部隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)與學(xué)歷層次,按照中共山西省委組織部《中共山西省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2020年工作要點(diǎn)》(晉人才〔2020〕3號)等文件規(guī)定,根據(jù)工作需要,招聘一批具有真才實(shí)干的人才建設(shè)開發(fā)區(qū),為打造國家級開發(fā)區(qū)提供智力支持。現(xiàn)將招聘事宜公告如下:


  一、招聘崗位及名額


  具體招聘崗位及名額見《忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會2020年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)(以下簡稱《崗位表》)。


  二、招聘原則


  1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;


  2.按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;


  3.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;


  4.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。


  三、報(bào)考條件


  (一)基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守中華人民共和國憲法和法律;


  3.具有良好的品行;


  4.具有崗位所需的資格條件;


  5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。


  (二)資格條件


  1.學(xué)歷要求:全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。


  2.專業(yè)要求:專業(yè)要求見《崗位表》(附件1)。


  3.年齡要求:碩士研究生,年齡在35周歲以下(1985年6月15日以后出生);博士研究生,年齡在40周歲以下(1980年6月15日以后出生)。


  4.具備擬報(bào)考崗位所需要的其他資格條件詳見《崗位表》(附件1)。


  (三)崗位要求的其他條件


  報(bào)考人員為2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其畢業(yè)證書及學(xué)位證書須在2020年12月31日之前取得。


  《崗位表》(附件1)資格條件中的專業(yè)要求,參考目錄為《2019年山西省公務(wù)員報(bào)考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》(附件2)


  不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:


  1.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的,在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;


  2.各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律的人員,不能報(bào)考;


  3.試用期內(nèi)公務(wù)員、試用期內(nèi)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員和試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;


  4.被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)考;


  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員,不能報(bào)考;


  6.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能報(bào)考;


  7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;


  報(bào)考后、聘用之前已錄用為公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員或已聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用;


  以上招聘條件中,除有專門規(guī)定外,均以公告發(fā)布之日為截止日期。


  四、招聘程序


  (一)發(fā)布公告


  本次公開招聘信息于2020年6月15日通過忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會在官網(wǎng)(http://kfq.sxxz.gov.cn)發(fā)布公告。


  (二)報(bào)名及資格審查


  1.報(bào)名時(shí)間:2020年6月22日-2020年6月30日上午9:00-11:30,下午2:30-5:30(工作日)。


  2.報(bào)名地點(diǎn):忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會4樓843室(地址:忻府區(qū)汾源街73號)。


  3.報(bào)名所需材料:考生在忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://kfq.sxxz.gov.cn)下載并填寫《忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)2020年公開招聘工作人員報(bào)名表》,以下簡稱《報(bào)名表》(附件3),本人身份證、近期一寸免冠照片6張、戶口本(首頁及本人頁)或戶籍證明,崗位條件要求的學(xué)歷和學(xué)位證書。學(xué)歷通過學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》證明;學(xué)位通過中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)打印的《教育部與研究生發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》證明。


  4.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,報(bào)名時(shí)提供學(xué)校開具的可以如期畢業(yè)、按期取得學(xué)歷和學(xué)位證書的證明,并在2020年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書。


  5.報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,不得兼報(bào),資格審查后不得改報(bào)。


  6.無法到現(xiàn)場報(bào)名的考生,將以上材料均掃描成電子版,壓縮成一個(gè)文件夾,文件名統(tǒng)一格式為:姓名+手機(jī)號,發(fā)送至電子郵箱xzkfqzcyz@163.com。


  7.已就業(yè)的還需出具單位同意報(bào)考證明(公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見)。


  留學(xué)歸國人員需出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書等相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件。


  工作人員對符合條件的報(bào)考者不得拒絕報(bào)名;對因不符合報(bào)名條件而未通過審查的報(bào)考者,將會說明理由;對填報(bào)材料不全的報(bào)考者,將會說明缺失內(nèi)容,退回報(bào)考人員補(bǔ)充。


  對提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名資格條件由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。資格審查完成后,忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招才引智服務(wù)中心將通過忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://kfq.sxxz.gov.cn)通知資格條件合格,進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的考生,資格審查不合格者,不另行通知。


  (三)筆試


  筆試由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會委托的人事考試機(jī)構(gòu)承辦。


  筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測試兩科。筆試用時(shí)為120分鐘。筆試成績占綜合成績的60%。


  參加考試時(shí),考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證,兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。


  筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。


  (四)資格復(fù)審


  資格復(fù)審由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會組織實(shí)施。復(fù)審結(jié)果一經(jīng)確認(rèn),不得隨意變更。


  進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)見忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://kfq.sxxz.gov.cn)。請考生注意查詢,不再另行通知。


  招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室依據(jù)筆試成績從高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)5倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選,最后一名并列者共同列入面試資格復(fù)審人選,若最終入圍人數(shù)未達(dá)1:5的,按實(shí)有人數(shù)確定。


  經(jīng)過筆試進(jìn)入資格復(fù)審?fù)ㄟ^郵箱報(bào)名的考生,須由本人到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2018年、2019年未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)未取得畢業(yè)證和學(xué)位證者,提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)證明、戶口簿或居住證(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;其他人員需提供本人身份證、戶口簿或居住證(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)及報(bào)考崗位資格條件要求的學(xué)歷及學(xué)位證書、資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;已就業(yè)的還須出具單位同意報(bào)考證明(公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見);留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。


  證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的,取消該報(bào)名人員報(bào)考資格。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。對資格審查結(jié)果合格、不合格審查部門提出意見,合格的發(fā)給《面試通知書》,不合格的說明原因,取消資格。


  若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審資格或資格復(fù)審不合格的,根據(jù)崗位筆試成績由高分到低分按1:5的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選,不足1:5的按實(shí)有人數(shù)確定。


  (五)面試


  面試由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會組織實(shí)施。面試入圍人員名單確定后,忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會根據(jù)公開招聘實(shí)施方案擬定面試方案組織實(shí)施。


  參加面試人員需持《面試通知書》、身份證參加面試,缺少證件者或證件內(nèi)容不一致者不得參加面試。


  面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測評,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。


  面試成績滿分為100分,面試成績占40%。


  考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。


  考試總成績均保留后兩位小數(shù)。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時(shí),按筆試成績由高分到低分的順序確定,如筆試成績也相同,加試一場面試,應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。


  具體面試時(shí)間、地點(diǎn)見忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)(http://kfq.sxxz.gov.cn)公告。


  考試總成績最低合格線為60分,不達(dá)合格線者,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。


  (六)體檢與考察


  體檢考察由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會組織實(shí)施,根據(jù)考試總成績按崗位招聘名額1︰1比例從高分到低分依次確定體檢人選。到指定綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號),體檢費(fèi)用考生自理;體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢費(fèi)用考生自理,體檢不合格者取消資格。


  考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬招聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2018、2019年未就業(yè)畢業(yè)生)主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村(居)委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的,忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)學(xué)校、派出所、社區(qū)、村(居)委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,并對報(bào)考者提供的報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案材料進(jìn)行復(fù)審和審核,考察不合格者取消資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢及考察的,視為自動放棄。


  體檢和考察不合格的不得聘用,由此形成的空缺崗位不再遞補(bǔ)。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動放棄而形成的空缺名額,根據(jù)崗位總成績由高分到低分順序按崗位招聘名額1︰1的比例依次遞補(bǔ)體檢考察人選。


  (七)公示聘用


  根據(jù)考試、體檢、考察情況,對擬聘用人員由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會,在公告發(fā)布網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬招聘崗位、名額、專業(yè)要求、姓名、性別、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校、學(xué)歷(學(xué)位)、考試總成績、崗位排名等信息。


  通過公示無異議的擬聘用人員,由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會以正式文件形式上報(bào)市人社局,市人社局以正式文件批復(fù)后,辦理聘用手續(xù),聘用人員填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》一式四份,報(bào)市人社局審核蓋章。招聘單位法人與擬聘用人員簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同書》,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格的,解除聘用關(guān)系。


  考生應(yīng)誠信報(bào)考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無正當(dāng)理由,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除,并協(xié)商同意調(diào)出人事關(guān)系,否則,不予聘用。


  (八)監(jiān)督檢查


  本次公開招聘筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié),由忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會監(jiān)督,并設(shè)立舉報(bào)電話向社會公布,對群眾的檢舉、申訴和控告,認(rèn)真核查,對弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。


  特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。


  咨詢電話:


  1993501350118803501155忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招才引智服務(wù)中心


  監(jiān)督電話:


  0350-3032611忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會

2019年山西省公務(wù)員報(bào)考專業(yè)分類目錄v.doc

2020年忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會公開招聘工作人員報(bào)名表v.doc

2020年忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會公開招聘工作人員崗位表v.xls


  忻州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委會


  2020年6月15日


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