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報(bào)名入口

2018年天津市東麗區(qū)教師招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2018-06-15
2018-06-27 09:00:00
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
教育

為滿足我區(qū)各中小學(xué)補(bǔ)充教師的需要,根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))要求,經(jīng)研究決定,計(jì)劃招聘教師113名。具體事宜公告如下:
  一、招聘對(duì)象
  符合崗位要求的全日制普通高等院校2018屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。
  二、招聘條件
  (一)基本條件
  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
  2、具有崗位要求的資格條件及專業(yè)知識(shí)與技能;
  3、具有良好的品行;
  4、身心健康,五官端正,講標(biāo)準(zhǔn)的普通話;
  5、年齡要求:研究生應(yīng)在35周歲以下(1982年6月15日及以后出生);本科生應(yīng)在30周歲以下(1987年6月15日及以后出生);
  6、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
  (二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考
  1、受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;
  2、受過(guò)黨紀(jì)、行政處分的;
  3、正在接受立案審查的;
  4、在此前公開(kāi)招聘中被招聘主管機(jī)關(guān)認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為,在禁考期內(nèi)的(禁考期參照公務(wù)員招考的有關(guān)規(guī)定);
  5、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人;
  6、在職人員近三年年度考核基本合格及以下等次的;
  7、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
  三、招聘辦法
  本次招聘實(shí)行面向社會(huì)公開(kāi)招聘,招聘公告自2018年6月15日開(kāi)始通過(guò)天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)發(fā)布。
  (一)報(bào)名與資格審查
  招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)及準(zhǔn)考證下載均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進(jìn)行。
  報(bào)名網(wǎng)址:www.tjtalents.com.cn。
  報(bào)名時(shí)間:2018年6月27日9:00至7月1日17:00。
  筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間:2018年6月27日9:00至7月2日17:00。
  本次招聘每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查結(jié)果于考生報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站上給予答復(fù)。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。每個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比不低于1:3,達(dá)不到此比例要求的,調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位調(diào)減或取消的,考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
  改報(bào)時(shí)間:2018年7月3日9:00至11:30。
  準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2018年7月11日9:00至7月13日17:00。
  筆試考務(wù)費(fèi)每人45元。
  (二)考試
  考試包括筆試和面試,均采取百分制。
  1、筆試
  筆試考試科目為《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》,成績(jī)合成比例為3:7。
  報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。
  筆試結(jié)束后,考生可于2018年 7月27日9:00登陸報(bào)名繳費(fèi)網(wǎng)址,查詢筆試成績(jī)及是否進(jìn)入面試。
  筆試成績(jī)由高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試前,進(jìn)入面試人員需持網(wǎng)上下載打印的報(bào)名登記表及身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證明等相關(guān)證件原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審,復(fù)審提交材料與報(bào)名信息不符的,取消進(jìn)入面試資格。
  復(fù)審合格者,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)45元。
  繳納面試考務(wù)費(fèi)及打印面試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。
  資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  2、面試
  面試采取說(shuō)課的方式進(jìn)行,滿分100分,60分為及格線,達(dá)不到及格線的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
  面試結(jié)束后,以筆試、面試成績(jī)各占50%的總成績(jī)由高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。
  面試結(jié)束當(dāng)天在面試地點(diǎn)公布面試成績(jī)。
  面試成績(jī)保留2位小數(shù),總成績(jī)保留2位小數(shù),因報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選超出崗位招聘計(jì)劃數(shù)的情況,取面試成績(jī)高者;如果再出現(xiàn)總成績(jī)一致者,采取增加計(jì)算面試成績(jī)小數(shù)位數(shù)的方法確定進(jìn)入體檢人選。
  筆試、面試總成績(jī)于面試結(jié)束后一周之內(nèi)通過(guò)天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)公布。
  (三)體檢、考察與簽協(xié)議
  1、體檢:考生到指定醫(yī)院參加入職體檢,體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以在接到初檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
  非組織原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄。
  2、考察:每個(gè)考察組由2名以上工作人員參加,根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取查閱檔案、召開(kāi)座談會(huì)等多種形式,全面了解被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況,并形成書(shū)面考察意見(jiàn)。經(jīng)考察認(rèn)定不宜從事教育工作和提供虛假材料的人員,不予聘用。
  3、簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū):體檢、考察合格人員,簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》及《補(bǔ)充協(xié)議書(shū)》。
  4、當(dāng)上述環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺時(shí),可從該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),無(wú)合適人選崗位可空缺。
  (四)公示與聘用
  根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)統(tǒng)一進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
  公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局辦理備案手續(xù)。
  凡要求提供相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段教師資格證書(shū)的人員,需在辦理聘用手續(xù)時(shí)提供,否則取消聘用資格;凡未要求提供教師資格證書(shū)的人員,須在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)類別、學(xué)科的教師資格證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得教師資格證書(shū)或試用期考核不合格的,解除聘用合同。
  (五)工資及福利待遇
  聘用人員按照事業(yè)單位相關(guān)政策享受工資及福利待遇,對(duì)引進(jìn)的符合條件的“雙一流”建設(shè)高校全日制2018屆本科、碩士、博士畢業(yè)生給予落戶補(bǔ)貼。
  四、相關(guān)說(shuō)明
  報(bào)考人員要樹(shù)立誠(chéng)信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中,報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))給予相應(yīng)處理,并記入本人誠(chéng)信檔案。
  本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。
  招聘工作咨詢電話:022-24971740
  招聘工作監(jiān)督電話:022-84376638  
附:天津市東麗區(qū)教育系統(tǒng)2018年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表.xls

  東麗區(qū)教育局
  2018年6月15日

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