根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范麗江市事業(yè)單位緊缺急需工作人員招聘的通知》(麗人社通〔2019〕66號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)永勝縣人民政府同意，麗江市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘中學(xué)緊缺急需專業(yè)教師27名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘原則

　　招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘對(duì)象

　　全日制普通高等院校本科(二本師范專業(yè))及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，戶籍不限，18至35周歲(公告發(fā)布之日計(jì)算，具有中級(jí)及以上職稱的可放寬到40周歲，具有副高及以上職稱的可放寬到50周歲)除機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員以外的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律;

　　(二)具有良好的品行;

　　(三)具備招聘崗位所需的專業(yè)和教師資格證;

　　(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)具備崗位所需要的其他條件;

　　(六)有下列情況之一者不得參加報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

　　2.普通高校全日制在讀學(xué)生(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生除外)及招聘單位資格復(fù)審時(shí)仍未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的普通高等學(xué)校全日制學(xué)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.2015年以來被取消公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員錄用資格的，被認(rèn)定在各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員考試報(bào)名時(shí)填報(bào)虛假信息而被禁考的人員;

　　5.2020年8月1日前未辦結(jié)辭職手續(xù)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;

　　6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘;

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

　　四、招聘崗位、名額及具體條件

　　招聘崗位、名額、條件詳見各學(xué)?！队绖倏h2020年公開招聘緊缺急需專業(yè)教師崗位一覽表》(附件1、2、3、4、5)。

　　五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、考試時(shí)間及注意事項(xiàng)

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2020年8月11日至8月13日。

　　(二)報(bào)名方式：報(bào)名材料掃描件壓縮文件(文件名為：?jiǎn)挝?崗位名稱+姓名，如一中高中語文教師張三)投遞到永勝縣教育體育局指定郵箱：ysxjyjrsg@126.com，不按要求投遞報(bào)名材料的視為初審不合格，資格復(fù)審時(shí)交原件和復(fù)印件1份。

　　永勝縣教育體育局人事股聯(lián)系電話：0888-6529412。

　　(三)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：

　　1.永勝縣高中教師崗位筆試時(shí)間:

　　2020年8月16日8:30至10:30。

　　2.永勝縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)教師崗位筆試時(shí)間:

　　2020年8月16日14:00至16:00。

　　3.筆試地點(diǎn)：永勝縣民族中學(xué)。

　　4.請(qǐng)所有應(yīng)聘人員于8月16日上午7:00在永勝縣民族中學(xué)門衛(wèi)室前集中，憑有效身份證參加筆試。

　　(四)筆試成績(jī)于2020年8月17日上午8:00在永勝縣教育體育局三樓會(huì)議室當(dāng)眾宣布，請(qǐng)全應(yīng)聘人員按時(shí)參加。

　　資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：

　　2020年8月17日9:00至18:00在永勝縣教育體育局三樓會(huì)議室。

　　(五)崗位能力測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：

　　1.永勝縣高中教師崗位：

　　2020年8月18日上午7:00至12:00

　　2.永勝縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)教師崗位：

　　2020年8月18日下午13:00至18:00

　　3.崗位能力測(cè)試地點(diǎn)：永勝縣民族中學(xué)。

　　4.請(qǐng)參加崗位能力測(cè)試人員在測(cè)試時(shí)間前10分鐘在永勝縣民族中學(xué)門衛(wèi)室前集中，憑有效身份證參加崗位能力測(cè)試。

　　(六)注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)名及資格初審：應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需將畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(2020年的畢業(yè)生正在辦理畢業(yè)證、學(xué)位證的可持學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或所在學(xué)校出具的證明報(bào)名，其教師資格證可享受先上崗后考證的政策，須在2021年8月31日前提供相應(yīng)的教師資格證，否則按約定解除聘用合同)、報(bào)名表、本人身份證等掃描件壓縮文件投遞到永勝縣教育體育局指定郵箱郵箱：ysxjyjrsg@126.com;云南省省外應(yīng)聘人員還需上傳當(dāng)?shù)乜h(區(qū))招生考試部門出具的“當(dāng)年高考錄取批次為二本師范專業(yè)”的證明。報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人員應(yīng)注意登錄麗江市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站和永勝縣人民政府網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因應(yīng)聘人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

　　初審合格方可參加筆試，永勝縣教育體育局將以電話、短信等方式通知應(yīng)聘人員。

　　2.疫情防疫工作要求：報(bào)考人員須主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，報(bào)名及后續(xù)考試環(huán)節(jié)均須持健康碼進(jìn)場(chǎng)。應(yīng)聘人員必須配合考點(diǎn)做好疫情防控工作，其中：“云南健康碼”為綠碼人員，可按要求正常參加考試;“云南健康碼”為黃碼人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);“云南健康碼”為紅碼非境外入滇人員，持考試前7天內(nèi)2次有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);一個(gè)月內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員，可在解除14天隔離觀察后，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)。報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)。對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。組織招聘考試的學(xué)校要按疫情防控要求制定疫情防控方案，做好全過程疫情防控工作。

　　六、招聘方法及步驟

　　此次招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下，在縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，采取考試、體檢、考察、公示的方式擇優(yōu)聘用。

　　高中心理學(xué)教師崗位考試采用筆試的方式進(jìn)行，其余崗位考試采用筆試和崗位能力測(cè)試的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試：

　　高中心理學(xué)教師崗位主要測(cè)試應(yīng)試者的學(xué)科專業(yè)知識(shí)，其余崗位主要測(cè)試招聘崗位相關(guān)學(xué)段學(xué)科專業(yè)知識(shí)。滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。筆試試題考前聘請(qǐng)學(xué)科教師在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下封閉出題制卷。

　　(二)崗位能力測(cè)試

　　1.除高中心理學(xué)教師外的其余崗位，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘崗位數(shù)2:1的比例確定進(jìn)入崗位能力測(cè)試人員，若出現(xiàn)筆試成績(jī)末位并列，并列者均進(jìn)入崗位能力測(cè)試。崗位能力測(cè)試成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)。

　　2.崗位能力測(cè)試工作由各用人學(xué)校制定實(shí)施方案報(bào)縣教體局和縣人社局審核同意后組織實(shí)施。

　　3.崗位能力測(cè)試采用模擬課堂(以現(xiàn)行相關(guān)學(xué)科課本為依據(jù)，現(xiàn)場(chǎng)抽取崗位能力測(cè)試課題)的方式進(jìn)行，崗位能力測(cè)試成績(jī)滿分100分，每位考生崗位能力測(cè)試前備課時(shí)間為20分鐘，測(cè)試時(shí)間為15分鐘。由相關(guān)專業(yè)人員組成測(cè)試組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行測(cè)試，崗位能力測(cè)試在紀(jì)檢監(jiān)察部門、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育體育局的全程參與下進(jìn)行。崗位能力測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(三)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位招聘數(shù)按不低于3:1的比例進(jìn)入筆試;未達(dá)到3:1比例時(shí)，經(jīng)麗江市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后可按不足3:1的比例開考，但考試綜合成績(jī)必須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線60分，方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　(四)成績(jī)計(jì)算

　　綜合成績(jī)總分100分。高中心理學(xué)教師崗位，筆試成績(jī)?yōu)榫C合成績(jī);其余崗位綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+崗位能力測(cè)試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)。

　　(五)資格復(fù)審：每個(gè)崗位根據(jù)綜合成績(jī)從高到低按1：1的比例確定資格復(fù)審人員，當(dāng)綜合成績(jī)末位排名并列時(shí)，高中心理學(xué)教師崗位，加試面試，面試成績(jī)高者確定為資格復(fù)審人員，其余崗位以崗位能力測(cè)試成績(jī)高者確定為資格復(fù)審人員。資格復(fù)審在體檢前進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員必須在指定日期內(nèi)持報(bào)名時(shí)所需材料原件和復(fù)印件到縣教育體育局進(jìn)行資格復(fù)審。未在指定日期內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消其體檢、考察及聘用資格。資格復(fù)審后出現(xiàn)崗位空缺的，按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　(六)體檢

　　體檢人員確定：資格復(fù)審合格人員確定為參加體檢人員，體檢在具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，同時(shí)要遵守《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))的規(guī)定。體檢不合格人員，本人可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，到用人單位指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢1次，復(fù)檢結(jié)果即為本人體檢結(jié)論。

　　體檢不合格者，不予聘用。

　　體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　(七)考察

　　考察由用人單位派人查閱學(xué)生檔案、聽取學(xué)校和實(shí)習(xí)單位意見等方式對(duì)擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察?？疾觳缓细裾?，不予聘用。

　　(八)公示

　　考試、體檢、考察合格的人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映的問題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用(核實(shí)時(shí)間為3個(gè)月)。

　　(九)因下列情形導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)1次。

　　1.應(yīng)聘人員體檢或者考察不合格的;

　　2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

　　3.擬聘用人選放棄聘用的(以本人書面申請(qǐng)為準(zhǔn));

　　4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

　　5.導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的其他情形。

　　(十)審批

　　考試、體檢、考察、公示等各項(xiàng)工作結(jié)束，對(duì)已確定的擬聘用人員按程序辦理相關(guān)手續(xù)，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批。

　　七、紀(jì)律及監(jiān)督

　　招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。資格審查貫穿招聘工作全過程。凡在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消其報(bào)考資格。報(bào)考人員凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到規(guī)定地點(diǎn)領(lǐng)取有關(guān)證件、通知，提供相關(guān)材料，考試、體檢缺席等，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。在整個(gè)招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，追究有關(guān)人員責(zé)任，予以嚴(yán)肅處理。

　　八、其他事項(xiàng)

　　(一)未取得教師資格證的2020年畢業(yè)生必須在2021年8月31日前提供相應(yīng)的教師資格證，否則按約定解除聘用合同。

　　(二)聘用人員實(shí)行試用期，試用期為一年。根據(jù)麗市人〔2006〕44號(hào)和麗市人〔2007〕57號(hào)文件要求，在試用期間，用人單位要對(duì)新聘用人員進(jìn)行崗位能力的考試考核。試用期滿經(jīng)考試考核合格，按程序報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障部門辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。

　　(三)未盡事宜，按《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定辦理。本方案由永勝縣教育體育局和永勝縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　十、聯(lián)系方式

　　(一)咨詢電話：

　　永勝縣教育體育局人事股：0888-6529412

　　(二)監(jiān)督電話：

　　永勝縣教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察室：0888-6526982

2020年永勝縣教育系統(tǒng)公開招聘中學(xué)緊缺急需專業(yè)教師報(bào)名e.docx

2020年永勝縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)公開招聘緊缺急需專業(yè)教師崗位一覽表d.xlsx

2020年永勝縣第四中學(xué)公開招聘緊缺急需專業(yè)教師崗位一覽表c.xlsx

2020年永勝縣民族中學(xué)公開招聘緊缺急需專業(yè)教師崗位一覽表b.xlsx

2020年永勝縣第一中學(xué)公開招聘緊缺急需專業(yè)教師崗位一覽表a.xlsx

　　永勝縣教育體育局

　　2020年8月5日